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2023年管理学模拟试卷与答案解析 48 一、单选题(共 40 题) 1.首先将权力划分为职务权力和个人权力的是（）。 A：泰勒 B：法约尔 C：韦伯 D：罗素 【答案】：B 【解析】：法约尔认为，权力即“下达命令的权利和强迫别人服从的 力量”。权力可区分为管理人员的职务权力和个人权力。职务权力是 由职位产生的；个人权力是指由担任职务者的个性、经验、道德品质 以及能使下属努力工作的其他个人特性而产生的权力。个人权力是职 务权力不可缺少的条件。 2.下列行为属于公共政策诉求的是（）。 A：员工要求公司老板发放交通费 B：工人要求工厂增加工资 C：群众要求电视台报道生态恶化现象 D：农民要求政府减轻负担 【答案】：D 【解析】： 3.在管理者获得实际工作绩效方面的资料和信息的方法中，通过个人 的亲自观察，或与工作人员现场交谈来了解工作进展及存在的问题， - 1 - 进而获得真实而全面的资讯的是（）。 A：观察 B：报表和报告 C：抽样调查 D：召开会议 【答案】：A 【解析】：通常情况下管理者获得实际工作绩效方面的资料和信息的 方法主要有：（1 ）观察；（2 ）查阅报表和报告；（3 ）抽样调查；（4 ） 召开会议。其中观察是通过个人的亲自观察，或与工作人员现场交谈 来了解工作进展及存在的问题，进而获得真实而全面的资讯。所以选 A。 4.第①处的正确答案是()。 A：报告 B：请示 C：通知 D：议案 【答案】：B 【解析】：根据材料可知，公文发文机关为“市政务公开工作办公室”， 主送机关为“市人民政府办公厅”，是一篇上行文；再根据文中“请 批示”等词可知，公文的文种应为“请示”。故本题选 B。 5.在领导风格连续统一体理论 中，不属于影响领导风格多样性的因素 是（）。 - 2 - A：上级领导授权方面的因素 B：领导者方面的因素 C：下属方面的因素 D：组织环境方面的因素 【答案】：A 【解析】：领导风格连续统一体理论认为，影响领导风格多样性的因 素应主要考虑以下三个方面：（1 ）领导者方面的因素。包括领导者自 己的价值观，对下属的信赖，对某种领导方式的爱好，以及在不确定 情况下的安全感。（2 ）下属方面的因素。包括下属人员的独立性需要 程度，是否愿意承担责任，对有关问题的关心程度，以及对确切意见 的容忍程度和下属人员的知识经验和能力。（3）组织环境方面的因素。 包括组织的价值准则和传统，组织的规章，集体的协作经验，决策问 题的性质和紧迫程度等。故本题选 A。 6.组织信息调研 的具体要求不包括（）。 A：准确性 B：系统性 C：开发性 D：经济性 【答案】：C 【解析】：企业信息采集和处理的基本要求为：①准确性；②系统性； ③针对性，即有的放矢，有目的、有计划地采集和处理企业信息；④ 及时性；⑤适用性；⑥经济性。 - 3 - 7.行政人员履行责任的行为模式之一是：“行政人员有责任考虑他或 她的行为对相关的顾客可能产生的后果。”这种模式要求行政行为以 （）。 A：公平为选择依据 B：正义为选择依据 C：效果为选择依据 D：人性为选择依据 【答案】：C 【解析】： 8. 《党政机关公文格式》对印发公文的字体和字号的要求为：如无特 殊说明，公文格式各要素一般用（）。 A：3 号仿宋体字 B：4 号仿宋体字 C：3 号宋体字 D：4 号宋体字 【答案】：A 【解析】：《党政机关公文格式》规定，如无特殊说明，公文格式各要 素一般用 3 号仿宋体字。故本题答案选 A， 9.尼克松与水门事件，“水门事件”是指1972 年 6 月 17 日美国共和 党总统竞选班子成员为刺探民主党的竞选政策，在民主党总部水门大 楼安装窃听器，事后被揭发，从而掀起弹劾尼克松总统的事件。“水 门”是华盛顿的一座综合大厦。1972 年 6 月 17 日晚有 5 个人因闯入 - 4 - 大厦内的民主党全国总部被捕。在 5 人被捕后几天，前白宫助理小亨 特和争取总统连任委员会总顾问利迪即被指控犯有盗窃罪和窃听罪。 为不影响连任，当时的总统尼克松施加压力，下令掩盖事实。11 月 7 日，尼克松在大选中获得了胜利从而连任。1973 年