猪场员工绩效考核方案.docxVIP

猪场员工绩效考核方案 为了加强猪场员工的绩效考核工作，提高生产积极性，我们需要制定考核方案。以下是shelomi小编整理的范文，以供参考借鉴。 考核方案原则：有奖有罚，奖不封顶；员工月度考核奖罚，场长年度考核奖罚；兼顾行业特点，具有实用性和可操作性；以生产指标为主，成本指标为辅，兼顾经济效益。 考核方案原理：生产指标、成本指标与经济效益正相关，只要员工把生产指标、成本指标搞好了，经济效益自然就上去了。因为猪场不适合搞利润指标，生猪市场价格波动过大不可预测，利润指标往往难以兑现。 一、生产指标 1. 配种妊娠舍人工授精站生产指标：满负荷配种计划90%；配种分娩率80%；胎均活产仔数10头(原种