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- 2023-07-17 发布于重庆
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110kV变电检修技术问题及措施研究
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柯海虎 蔡丽珍
Summary:随着经济的发展和科技的进步,人们对电力的需求有所增加。所以,越来越多的先进设备投入到电力系统改造中。大型变电站或变压器在长期使用过程中,由于电力供应过大或其它内部和外部问题,极易造成检修困难,一旦发生故障耗时费力。在这种情况下,必须做好变电检修技术的改革创新和优化和完善工作,帮助电力系统稳定运行,为社会的正常运行做出巨大贡献。为此,本文就110kV变电检修中存在的技术问题和措施作了详细的探讨。
Key:110kv;变电检修;应对措施
0.引言
我国变电站技术行业已积累了不少经验和成果,但在供电企业的实际运营中,变电站需要的技术含量较高,现场实际操作困难。所以,尽管变电站的维修工作具有一定的技术含量,但在实际运行中却没有及时跟进。因此,在对110kV变电站进行检修时,必须针对存在的诸多问题和难点,提高变电站的检修水平,加强检修工作的有效性。
1.110kV变电检修技术探析
1.1可靠性评估技术
变电站维修人员的技术水平和各方面的技术支持缺一不可。而可靠性评估技术在变电站检修状态中起着十分重要的作用,也是变电站检修的重要组成部分。
1.2无人机常态化巡视
随着城市建设的蓬勃发展,电网系统越来越完善,工作人员的工作量越来越大。各种原因表明,传统的电力设备维修方式已经不能满足现代电网维护的需要。另外,某些处于偏远山区的电力设备维修,在铁塔所架设的山区中,会有猛兽和有毒生物存在,以及猎人用来伏击猎物的捕兽夹,致使检修人员在日常工作中的人身安全受到威胁。
1.3变电站设备状况的监测
通常采用三种方法对变电站设备状态进行监测,即在线监测、离线监测和定时断电检测。其中,在线监测主要是检查变电企业的数据,分析其状态参数和变电站设备使用情况。
2.电力企业变电检修存在的问题
2.1缺乏安全维护知识
一般而言,电力企业在变电站检修中面临的风险更大,其风险和安全意识更为重要。然而,在许多电力企业的实际发展过程中,并没有树立正确的安全意识。变电站维修人员缺乏一定的安全观念,以及防范意识,极易发生安全事故。变电站维修人员的安全意识不高,不仅威胁到变电站的安全,而且会给其他员工的人身安全带来不利影响。
2.2变电站检修目的不明
随着110kV变电检修技术的应用越来越重要,在其实际运行过程中,加大检修力度是关键,但目前大多数电力企业在实际发展中,并没有设定变电检修的目标,因此,在一定程度上,110kV变电检修工作的技术含量很高,对其进行检修是十分重要的。
3.110kV变电检修技术的安全防范措施
3.1明确设备检修程序,确保设备良好稳定运行
在电力设备检修过程中,主要要做好以下几方面的工作:(1)对设备运行状态进行评估。在设备正式检修之前,要对设备运行状态进行全面检查,了解设备各系统是否完好,明确运行指标,统计相关数据。利用现代化的技术手段,可以对设备进行检查评估,准确地发现设备故障,分析损坏程度,从而为设备的正式维修和维护提供支持。(2)收集有关设备的信息和信息。要掌握设备的出厂资料、说明书、装配图等信息,收集设备安全隐患、故障缺陷等情况,并记录相关操作数据,本着准确规范的原则,对同类设备进行比较和分析,这些工作必不可少。(3)系统运行控制。应根据设备的损耗程度和使用年限,科学地制定维修计划,确保设备安全稳定运行,以确保设备系统安全稳定运行,避免盲目维修。
3.2变电检修管理系统不断完善
有必要改进现有的变电检修管理制度,废除不合理的变电检修管理办法,完善变电检修管理体制。从几个方面入手:(1)树立变电检修的责任意识。从变电检修人员自身看来,必须适应时代发展的需要,及时更新先进的检修知识和技术,不断总结变电检修工作经验,客观审视自身变电检修工作,并勇于承担变电检修工作的责任;(2)对變电检修工作的侧重点要明确划分,集中主要技术力量,加强重点部位变电检修,科学开展变电检修;(3)对检修人员工作成果的检查,可以采用定期的技术考核方法来实现,通过综合薪酬制度和绩效奖惩制度,提高变电检修工作效率;(4)引进先进的变电检修管理手段,根据企业的实际经济水平,实现变电检修管理的信息化,更好地保证变电检修质量和效率。
3.3工作人员综合素质培训
无论变电站运营管理还是相关维修工作都需要人工来完成,所以人工是否具有执行所有工作的能力是运维一体化实现的关键,也就是说,当运营管理人员只知道如何操作管理,不知道如何开展维修工作,不懂维护工作的相关技术,简单地进行业务整合只实现了表面一体化,因此,简单地进行业务整合只实现了表面一体化,因此变电运维一体化方案的实施必须对工作人员进行培训。员工的综合素质培训主要是针对运维一体化过程中受训人员的工作素质缺陷,即如果受训者是运营管理人员,他们将接受
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