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单位存在的问题和困难和不足
单位在日常运行中难免会面临各种问题、困难和不足，这些问题如果处理不当，不仅会影响单位的正常运转，还会对员工和用户产生不良的影响。本文将从组织机构、人员管理、财务管理和市场开发等方面阐述单位存在的问题和困难和不足。
一、组织机构问题
（1）管理分层不够，工作职责模糊。这种情况表现为上层管理人员对下属员工的工作指导不够到位，导致下属员工对自己的工作职责认识不清，造成工作效率低下，更具体的问题有市场部、销售部、财务部等各部门之间的职责不够明确，导致互相推诿、权益纠纷等问题。
（2）人才梯队不均，岗位晋升制度不完善。一些单位在人才引进、培养和人才激励等方面存在问题。有的单
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