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大工17春《劳动法》在线测试200 1. 集体合同必须以书面形式订立。 2. 警告、记过、通报批评属于精神上的惩戒，降薪不属于精神上的惩戒。 3. 年薪是对符合一定条件的劳动者实行的以企业财务年度为计发劳动报酬周期的工资形式。 4. 解雇属于工作上的惩戒。 5. 矿山井下作业、森林业伐木、归楞及流放作业、建筑业脚手架的组装和拆除作业属于女职工禁忌从事的劳动范围。 6. 《劳动法》规定，用人单位延长工作时间，一般每日不得超过1小时。 7. 在法定节日和公休假日进行工作的时间叫加班。 8. 目前我国实行的标准工作时间为职工每日工作8小时。 9. 在哺乳期工作的女职工，实行缩短工作时间。 10. 从