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高级质量主管工作职责 高级质量主管是企业中负责质量管理的高级职位，负责策划、设计、实施、监督、评估公司的质量管理、控制和保证工作。其主要工作职责如下： 一、参与制定质量管理方针和目标 高级质量主管需要结合公司的实际情况，参与制定公司的质量管理方针和目标，并开展专项工作，如制定产品质量标准和检验标准、建立质量控制流程等。 二、负责公司的质量体系搭建和实施 高级质量主管需要负责公司质量体系搭建和实施，根据标准和要求编写程序，建立质量审核和管理体系，将组织范围内所有部门及员工的质量目标、质量标准等整合到整个公司的质量体系中，推动质量体系的认证和提升。 三、管理和监控产品的生产过程和质量控制 高级质量主管需要负责管理和监控产品的生产过程和质量控制，确保产品符合质量要求和规定，并建立缺陷纠正和预防的机制，制定缺陷处理方案，对质量问题进行跟踪和统计，及时采取措施，确保产品生产过程中的不良事件得到及时纠正和预防。 四、负责协调、推动和支持公司部门的质量管理工作 高级质量主管需要协调、推动和支持公司各个部门的质量管理工作，及时反馈客户要求，处理相关质量问题，并培训员工掌握与质量管理相关的技能和知识，使其能够有效执行质量管理程序。 五、建立和维护公司的供应商管理体系 高级质量主管需要建立和维护公司的供应商管理体系，对供应商进行评估和合作，开展供应商的质量管理培训以及质量管理的跟踪和监督工作，提供有效的质量管理指导和实施方法，建立寻求供应商合作的渠道。 以上是高级质量主管的主要工作职责，他们承担着企业质量管理的重任，需要扎实的基础知识和丰富的经验，灵活的思维和创造能力，以及服从公司长远利益的职业道德操守。