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                技术部员工KPI绩效考核表
技术部人员KPI考核表
岗位名称:技术部人员
姓名:(填写姓名)
考核日期:(填写考核日期)
自评上级审核项目及考核内容
能够时时跟进工作,追踪任务,并提前完成任务。
工作任务:30%
能够跟踪任务并按期完成。
在监督下能够完成任务。
在指导下,偶尔不能完成任务。
出色、准确,无任何差错。
工作质量:20%
完成任务质量尚好,但还可以再加强。
工作疏忽,偶有小差错。
工作质量不佳,常有差错。
具有极丰富的专业技能,能充分完成本身职责。
工作技能:10%
有相当的专业技能,足以应付本身工作。
专业技能一般,但对完成任务尚无障碍。
技能程度稍感不足,执行职务常需请教他
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