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举荐新员工承诺书 为了进一步优化公司人才引进机制，我们将推行举荐制度，凡是公司员工均可推荐符合公司职位要求的优秀人才加入我们的团队。为了保证公司人才引进工作的公正和有效性，也为了让公司新员工在加入时有明确的责任和义务，公司特地制定了“举荐新员工承诺书”，请所有新员工在入职前签字确认。 一、我承诺： 我已完全了解公司的风险控制方针和公司规章制度，并将严格遵守，保证遵守公司规章制度和国家各项法律法规，在工作中严格遵守保密规定。 我将认真履行我所担任的职务，尽我所能地为公司做出贡献，并深刻理解，公司的奋斗与我的责任和义务是紧密联系在一起的。 我不利用职务之便，收受贿赂或者索要好处，也不做有损公司形象或影响公司利益的事情。 在我提供的推荐人员中，如存在有虚假信息或违反国家法律法规及公司现行各项规章制度或对公司形象有影响的，我将承担相应的法律责任或公司内部责任。 如我本人出现违反公司规定和法律法规的行为，公司将会对我的责任和义务做出相应的处理，如我因个人原因离职，引入的推荐人员如存在不符合公司要求或不良行为的，我将承担相应的公司内部责任。 如我的推荐人员加盟公司后出现不良行为或违法违规行为时，我将积极配合公司进行调查和处理，如果调查证明我有涉及，我也将承担相应的责任和义务。 二、公司承诺： 公司将保证在招聘过程中，所有面试、录用的条件都是公开、公平、公正的，遵守国家的法律法规，杜绝以任何形式进行人情、权力交换，保证所有新员工的入职是规范、透明的。 公司将根据招聘条件和入职表现，实现新入职员工个平等、公正和公开的待遇和考核标准，以鼓励更多的新员工为公司的发展作出贡献。 公司将严格遵守保密规定，在工作中严格遵守职业道德和公司规章制度，保障新员工的知识产权和隐私权。 公司将为新员工提供必要的培训和职业发展机会，帮助和引导新员工更快地适应公司工作和规章制度，更快的成长为行业专家。 三、承诺期限 本承诺书自签署之日起生效，并在员工离职时失效。 四、补充规定 本承诺书的解释权归公司所有，未尽事宜，公司有权根据工作实际情况作出解释，并且签署本承诺书的员工应积极执行公司的要求，保证公司利益最大化。 五、签署 本承诺书由签署人员自愿签署，签署人员应根据实际情况认真填写说明，并在签署时仔细阅读并理解本承诺书的所有条款，并依据条款确认签字。