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股权期权激励协议书范本(最全完整版) 【股权期权激励协议书】 协议书编号：【编号】 签订日期：【日期】 甲方：【公司名称】 法定代表人（或授权代表）：【姓名】 地址：【地址】 乙方：【被激励人姓名】 身份证号码：【身份证号码】 住址：【地址】 鉴于，甲方拟对乙方进行股权期权激励，以激励乙方提升工作 积极性和创造力，双方经友好协商，达成如下协议： 第一条 期权对象和期权数量 1.1 期权对象：【甲方公司】股权 1.2 期权数量：【数量】股 第二条 期权授予条件 2.1 乙方必须具备下列条件，方可获得期权： （1）乙方为甲方的全职员工，连续工作满【满足期】。 （2）乙方在期权计划实施期间内，继续保持全职员工身份。 （3）乙方未违反公司规章制度，无不当行为记录。 第三条 期权行使条件 3.1 期权的行使条件为： （1）乙方在期权行使日之前仍为甲方的全职员工。 （2）甲方股权激励计划草案获得董事会批准。 第四条 期权行使方式 4.1 乙方在期权行使之前，应向甲方递交书面行使通知书。 4.2 期权行使的支付方式为： 第五条 期权行权期限 5.1 期权行权期限为【期限】。 第六条 期权行使价 6.1 期权行使价为【价格】。 第七条 期权的转让和继承 7.1 在乙方离职之前，期权不可转让。 7.2 乙方死亡后，期权可以依法继承。 第八条 期权调整 8.1 甲方如发生股权结构调整、股票发行等情况，期权数量和 行使价将进行相应调整。 第九条 期权的行使效力 9.1 在期权按照本协议的约定有效行使后，视为乙方已经实际 取得了相应的股权。 第十条 违约责任 10.1 任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。 第十一条 争议解决 11.1 本协议的解释和执行均适用中华人民共和国的法律。 11.2 如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，任一方 可向人民法院提起诉讼。 第十二条 其他约定 【其他约定】 附件： 1. 甲方公司章程 2. 甲方股权激励计划草案 3. 乙方全职员工合同 法律名词及注释： 【法律名词及注释】 可能遇到的困难及解决办法： 1. 【困难1】的解决办法是【解决办法】。 2. 【困难2】的解决办法是【解决办法】。 3. 【困难3】的解决办法是【解决办法】。 以上为所涉及的内容，所有附件和法律名词注释均为协议的一 部分，具有同等效力。 甲方（公司名称）： 法定代表人（或授权代表）： 乙方（被激励人姓名）：