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Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 工作总结检讨 工作总结检讨 第一篇 敬重的会长：  您好!  就最近一段时间学生会工作开展与目标完成状况，出现的许很多多问题，我作为刚刚上任的学校团总支助理有着不行推卸之责，尤其是在组织学生投票的专项任务当中，我个人在工作上存有作风不够扎实、工作进展缓慢、实施措施不到位还有责任心和执行力差的问题，没有能够特别好的执行同时完成上级交代的任务，有愧于会长的信任，我认仔细真的反思，深刻自我剖析，为自身的行为感到深深的惭愧和懊悔，在此，我谨向会长做出深刻的自我检讨。同时表示我对如今学生会工作当中存有问题的反思与总结结果向会长做出导汇报，具体如下：  1、有些部分的活动计划执行力度不强，活动策划未做到尽善尽美，活动策划当中缺少必要的应急部分，造成没有方法有效的应对突发事件。这主要表达在策划可行性差或者是考虑不周等。  2、为数不多的学生会干部工作效率不高，行动缓慢，通知一件之事情星期一前完成，到了星期五依旧没有结果。除此之外，就算是完成，完成的质量也不尽如人意，没有方法到达预期的目标。  3、为数不多的学生会干部未转变好角色，工作当中看法懒散，缺乏足够的工作主动性，工作责任心缺乏，每到期末或是换届前后等特别时期总是会有部分的学生干部，放松对于自身的要求，想着没有几天就会放假或是离开学生会了，没有必要过于仔细、过于努力了，导致学生工作难以进行与出现断层。  4、活动当中，各个部门之间沟通存有障碍，没有方法互相之间正确理解对方的意图与想法。导致理解出现偏差，进而对于工作效率造成不良影响。  5、有部分的活动开展较为的混乱，事先预备不够充分，无法具体的责任到人。主要表如今出现问题，没有方法找到相关的责任人人，彼此推卸责任等等。  6、少数的部门内部缺乏足够的团结，除此之外各个部门间也有待增添团结，各部门要和主席团保持一致。  7、学生会和班级班委会缺乏足够的沟通、服务。  8、部门干事工作能力有待提高，正副部长工作流程不明确，没有有效的指导与锻炼。  上述这样的一些问题，我认为是我们新一届学生会在下一个工作时期当中肯定正视与迫切解决的，我将会与主席团一同协商商量，主动寻求解决方法，认仔细真的学习学生会干部的八个意识，深入的反思、总结、提高与进步。更好一步提升学生会队伍的工作力、凝聚力，切切实实的履行学生干部应尽之职责，更好的为学校的师生服务。 工作总结检讨 第二篇 我没完成支行领导交给我的任务，在此我怀着万分沉重的心情向你做出深刻的检讨。  古人常说，“行有不得，反求诸己〞，但一开始，我并未能准时地进行自我反省。古人又说，“君子务本、本立而道生〞，因此，在自我反省的过程中，肯定要把犯错误的根本缘由找出来，若是找不到根本缘由所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结缘由如下：  1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名银行员工，不管有多少理由，都应时刻为了银行着想，听从领导的叮嘱，尽职尽责做好我的本职工作。  2、事发后，不能心平气和地面对错误，有躲避的心理。一开始，就想着把许多问题推给别人，而不能立即想着先从自己身上找缘由。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子〞在作怪，还强装出一副“此事与己无干〞的样子，对事情展开一番“与己无干〞的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是惭愧。  通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的看法，感悟到：  3、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不用心，肯定无法把事情做得圆满，无法清晰地把握详情。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退〞，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的学而时习之，不亦乐乎。  4、“学习最重要的境界是体悟。假如学习中不能体悟，那只是“记问之学〞，就似乎人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。〞最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个讨论所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。〞那人听后，马上脸孔变得特别凶狠，然后接着母亲说了一句话：“我都念到讨论所了，你还骂我笨!讨论所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他高傲，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批判很不能