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山西吕梁市市级公安机关遴选公务员国家公务员考试考试大纲历年真题52笔试历年难易错点考题含答案带详细解析
第壹卷
一.高频考点名师解析(共420题)
1.人事考核是对员工能力和素质所进行的综合考核,其目的在于界定员工的特点,为其更好地发挥特长创造条件。在人事考评中,因考评对象的某一特征突出,从而淡化甚至掩盖了其他方面的表现,造成考评结果不客观的偏差属于(?)。
A.主观好恶偏差
B.近因效应偏差
C.晕轮效应偏差
D.暗示效应偏差
2.①第一本防水平装书还将拥有强大的防伪功能
②澳大利亚的银行现在已经使用该项技术来延长纸币的使用寿命,同
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