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第 1 页 共 8 页 班子成员征求意见建议 班子成员征求意见建议 同志在党的十九大上的报告，开宗明义的提出了“不忘初 心、牢记使命“的主题。那末初心是什么，使命又是什么，作 为一位青年党员，我们该怎么做 wtt 精心为大家整理了班子成 员征求意见建议，希翼对你有匡助。 班子成员征求意见建议 1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高，工作能 力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强 的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。 2、存在不足及建议。 (1)、个别领导要克服官僚主义，不能从表面上学习 三个 代表 重要思想，要具体落实到实处，多维护职工的利益。 (2)、个别领导架子大，与职工沟通少，不了解职工，职 工对领导不认识。 (3)、个别领导包括一些中层干部，工作方法简单，缺乏 领导风范和艺术。 (4)、年轻领导的工作方式、方法要改善，要以理服人， 不能武断，有些工作要遵照像关的法律、法规手续办事。 第 2 页 共 8 页 (5)、建议领导要克服职位变了对职工的态度也变了的作 风，要做到为职工群众热心服务的观念不能变，对待职工的态 度要满腔热情，不要横眉冷对、盛气凌人。不要认为职工待遇 提高了不好管理，希翼转变观念。 3、对党员队伍的意见和建议 存在不足及建议： (1)、加强党的组织建设，要注意从战斗在信合第一线的 职工中发展党员，而且要注意发展党员的质量，做到成熟一个 发展一个，以避免盲目发展而降低党员的标准。要严格党的纪 律，对违规违纪人员决不姑息。 (2)、对各总支、支部一些好的做法和先进经验了解不充 分，对基层经验和做法宣传力度不够。 (3)、对入党积极份子进行考察应全面，不要只考察他们 的政治思想素质，还要考察他们的道德素质与工作表现。 (4)、对党员教育应形式多样化，让更多的党员走出去学 习，请专家来讲课，接受教育提高党员的思想素质，真正发挥 共产党员的先锋模范作用。 班子成员征求意见建议 1.建议建立网上留言机制，同时发挥领导班子信箱实质作 用，及时采集群众意见，畅通民意渠道，掌握单位乃至全省 *****工作的热点、难点问题，做到对症下药、有的放矢。 第 3 页 共 8 页 2.对有些事情工作处理方法方法不够恰当，缺乏好的策 略，总认为自己的意图是好的，方式方法欠缺一些同志们都会 谅解的。 3. 工作务实精神不够。分管工作专项、试点过多，有些 专项或者试点与常规工作接近，给基层增加工作量及压力 ; “上面一根针、下面千条线“ 各条线分工、布置任务过 细，造成基层频于对付，工作实效不显著。 4. 对党员队伍的意见和建议。在加强党的组织建设中， 要注意发展党员的质量，做到成熟一个发展一个; 对入党积极份子进行考察应全面，不要只考察他们的政治 思想素质，还要考察他们的道德素质与工作表现; 此外对党员教育应形式多样化，让更多的党员走出去学 习，请专家来讲课，接受教育提高党员的思想素质，真正发挥 共产党员的先锋模范作用。 5. 领导在管理上制定了规章制度，但在检查落实方面， 持之以恒不够。 6. 工作举措方面要明确工作思路和内部的工作分工，做 好各项工作的的坚毅后盾，更多采集有利于本单位发展的建 议，多与普通职工交流谈心，多下基层深入调查研究，关心基 层干部职工，对职工、基层反映的问题应积极协调解决，切实 解决实际问题和艰难。 第 4 页 共 8 页 7.在对新情况，新问题，创新工作方法，创造性开展工作 上还有待于进一步加强; 8. 政管理论学习不足，理论水平有待提升。理论学习重 视不够，强调事务多，学习的内容不系统，不广泛，有时只注 重实用主义，即用即学，不注重全面、系统。 9. 强调事多，真正下基层检查指导工作偏少; 开会、听汇报多，深入基层了解实情较少，真正带问题去 基层调研的时间和力度不够。 10. 接受新事物的速度不够快，建议重视学习、加强学习 ; 11. 上进的动力和工作激情不够，做工作求完成，不求有 功，不出大错。 12. 创新意识，创新能力不足。表现在工作上循序渐进， “指一指，拜一拜“，创新理念不够。 13. 贯彻民主集中制原则有差距。有时存在着发扬民主不 够或者集中统一也不够的问题，工作有时停留于普通化，缺乏很 强的创造性和创新精神，实际工作中满足现状，强调平稳，过 多的注重*****工作的完成，工作中缺乏创新，特别是涉及人 员稳定的事情过于谨慎，对实际工作中的创新等有些存在不应 该的怀疑态度。 14.存在着学习理论知识不足，对党的基本理论和经典著 作没有能够认真领略，而且没有达到学用结合的标准，有时说 第 5 页 共 8 页 起来头头是道，但用科学理论指导实践，解决问题的能力不 强。在专业知识学习方面也有欠缺，看问题、做判断也存在表 面化的问题，需要决策时，有时表现得既不专业也