外贸主管工作职责与任职要求.docVIP

利用国际电子商务平台阿里巴巴全球资源等大型付费平台开发外国客户。 新入职职工培训，包含产品知识，平台操作，客户跟进帮助其顺利转正，达成查核。 依据企业下达的季度、年度计划，进行目标分解，率领外贸组保证目标按期实现。 对客户订单的接收，做好追踪与客户密切联系及合同订单管理，实现产品在外国的销售市场。 组织好客户订单合同，将数目、重量、规格等信息确认无误交由采买部安排生产并跟货代企业对接出口事宜。 负责与客户进行平时业务联系，促使业务关系连续发展。 做好客户招待工作，并协调办理好客户投诉。 商务招待外国客户拜见 参加国内外展会 达成上司交办的其余工作。 1、率领团队新客户开发; 2、负责客户交流、保护，履行与管理销售流程，包含报价、下单、发货的及 时跟进，以及突发状况的实时办理; 3、负责市场信息采集、反应竞争敌手信息以及保护客户档案; 4、达成月度、季度和年末地区销售计划，按期工作状况. 辅助并配合经理工作，履行决议与反应信息 率领团队、负责产品的外销业务、产品推行、开辟外国市场、管理和开发 户 保护新老客户关系，促使销售目标额达成 辅助对组员平时工作的管理及监察，小组内部资源有效的控制和协调;如：客户资源分派、指导、管理 指引其进行客户剖析、新客户开发、客户关系保护、客户售后服务等 辅助看管组员的邮件、辅助指导客户应付解决方案，对组职工作能力进行 查核 踊跃并辅助睁开业务员的培训、学习工作等 1 负责外贸?a href=target=_blank咳嗽钡钠拦馈⒖己恕⑴嘌怠⒔背偷裙ぷ鳌?/p 1.在部门经理的领导下贯彻履行企业销售管理规定和实行细则; 2.参加所负责的客户的销售目标的拟订，并对目标的达成负责; 3.负责客户的销售和要点项目的推动工作，踊跃促使销售的增加; 掌控所负责的客户的收汇状况，评估信誉状况，并实时、踊跃地跟上司商议有效的控制收汇风险举措; 参加并负责新客户的开发，对潜伏客户进行检查和剖析，安排连续开发联系工作，争取合作; 对部下的销售人员和销售助理进行业务管理和培训，给其拟订目标，并指引他们正确地睁开工作，辅助他们办理订单或项目管理过程中碰到的各样问题，关注其工作状态，并对其工作进行业绩和行为进行评估和查核; 踊跃达成规定或许诺的销售指标，为客户供给主动，热忱、满意、周祥的 服务; 上司安排的其余工作。 1.负责外贸部销售及平时管理工作及部下职工的管理、指导、培训及评估; 2.拟订、实行外贸销售管理、激励举措等有关政策和制度; 做好与其余有关部门的交流协调工作; 优化企业贸易业务的操作流程及管理制度,提升部门职工销售业绩, 采集整理有关市场发展趋向、需求变化和客户反应数据信息。 1、负责管理外贸团队，拟订团队目标并达成，率领团队达成企业总业绩目标; 2、也要把自己的业绩做到企业___，服众是基础条件; 3、负责安排团队新成员的入职培训; 4、负责企业平台资源的的保护分派，娴熟操作B2B平台; 5、负责追踪和敦促团队每个成员达成各自业绩指标; 1、组建外贸部，拟订及有关估算，全面外贸部的平时管理工作 2、负责外贸部人员的评估、查核、培训、赏罚等工作 3、采集、剖析行业重要信息数据、踊跃开辟外国市场 4、组织网站、各外贸平台、视频平台等的搭建，产品上传等工作 2 5、外国展会的甄选、策划、组织、实行等工作 6、踊跃开发新客户、稳固老客户，依据销售指标，拟订计划及履行方案并组 织实行，对本部门的订单进行严格管理并亲密监控，指导有关业务员达成订单 7、负责销售团队的平时管理工作，帮助成立、增补、发展、培育销售队伍， 激发团队力量，提升工作效率 3