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- 2023-08-16 发布于河北
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人事个人工作总结
人事个人工作总结 第一篇 我于20__年__月__日以咨询助理的身份进公司,成为公司的一名一般员工。20__年__月__日被提升为行政与人事部见习经理,两个月后被正式任命为行政与人事部经理。从入职到如今,回顾将近一年的工作,有进步也有缺乏,下面我从三部分来对我的工作总结。 一、个人品德: 在刚入职时,作为一名新员工,对公司的许多状况都不了解,为了适应新的工作环境,我以归零的心态来接收这里的每一项工作,每一位同事,公司的每一个制度。为了尽快了解学院状况,我搜集了许多公司的资料来学习,遇到不懂的或不清晰的地方,准时向同事请教,这样,我用最短的时间把握了公司的状况,工作打下了基础。由于我的努力和杰出的表现,在9月份被提升为行政与人事部见习经理。 在任行政与人事部经理期间,我兢兢业业,坚持原则,做好每一项工作。为人正直,原则性强,这也是从事人力资源工作必需具备的职业素养,行政人事部本身就是调整企业和员工利益的平衡杠杆,为人正直,正是确保了处理事务的公平、公正。例如:在做员工考勤考核时坚持考核制度,不因任何人的个人缘由而放宽条件;在组织召开会议,参与培训等方面严格遵守学院制度,以此作为标杆,在员工行为不符合制度要求时,严格执行制
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