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水果店员工管理规章制度 所谓无规矩不行方圆，商铺的有序发展有赖于店员关于管理规章制度的严格依据。为你整理了水果店员工管理规章制度，希望你喜爱。 水果店员工管理规章制度范本一1、准时上下班、不迟到、不早 退。 、工作时期保持浅笑，不行因个人情绪影响工作。 、上班第一时间打扫店里卫生，一定做到整齐洁净，如：(冰箱、冰柜、收银台、地板等)随时补货，做到货架丰满，并查察商品日期。 、上班时间不得睡觉，不穿高跟鞋，不穿拖鞋，不披长发，不红妆艳抹，不睦顾客开玩笑。 、员工本着互尊互爱，同心合力，吃苦耐劳，诚实安分的精神。 、听从分派，听从管理，不得损毁本店形象，流露本店机密。 、仔细听取每位顾客的建讲和投诉。 、偷窃本店财物者交于公安部门办理。 、热忱招待每位顾客，做好热忱、热爱的服务。赶快认识店内的食品摆放，以便更好的为顾客服务，如“您好，欢迎莅临”、“感谢莅临，请慢走”的口头语和顾客打招呼，禁止和顾客争执，说脏话、粗话。 、员工奖罚规定 1 奖：全勤每个月100元，卫生洁净每个月100元罚：流露店里机密将扣除本月的薪资私下使用本店电话者扣罚20元 、应聘条件：①需交身份证复印件; ②全部应聘者试用期3-4天。 ③试用时期一定恪守本店规章制度; ④新员工不得进收银台。 店里主旨：以食品安全为保障，以信用经营为理念，以服务优良、信用优秀为追求目标! 水果店员工管理规章制度范本二一、每日清晨提