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劳动关系案例评析 劳动关系案例评析 1 、【案情】 2001 年 11 月至 2006 年 4 月期间，Y 公司定 期租用王某的车辆为公司商场的销售点送货， 王 某在约定的时间到单位打出勤卡出车， 送货完毕 即回家， 超出约定的销售点送货公司另付费， 车 辆运营的相关费用均由王某承担。 租用后期， 公 司每月支付运费 3200 元。 2006 年 4 月，公司购 买了货车后即与王某解除了雇佣关系。 王某向劳 动争议仲裁委员会申诉， 要求公司支付解除劳动 合同经济补偿金 16000 元，并由公司支付未提前 30 天通知的代通知金 3976.96 元。同年 6 月 20 日，劳动争议仲裁委员会作