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职工医疗互助活动是工会服务职工的重要内容 “员工相互参与医疗活动”是员工健康保险制度的有效补充。通过医疗互助救助,给予低收入困难职工和因病致贫人群必要的帮助,同时有利于企业的改革发展和稳定。 自从云南省总工会2004年7月推出和启动“职工医疗互助活动”后,云南冶金集团股份有限公司工会(以下简称“云南冶金工会”)及所属各单位对这一活动的开展高度重视,广泛动员,精心组织。广大职工群众也把“职工医疗互助活动”真正当作“无病我帮人,有病人帮我”、“积善行德,扶危济困”的善举来踊跃参加,同时也在活动中受益。 据统计,6年来,云南冶金集团共有162908人次参加了“职工医疗互助活动”,交款总金额达955万元,为生病的困难职工解了燃眉之急。而云南冶金工会5次被省总工会授予职工医疗互助一等奖、1次被授予二等奖。 积极开展职工医疗互助活动 开展职工医疗互助活动,是工会为职工办实事的具体体现,是解决职工因病导致生活水平下降或致贫的有效措施。同时,也维护了企业的稳定。参加职工医疗互助的职工不是客户而是主人,他们既是管理者,又是受益者。工会是组织者、服务者。工会工作者要把组织开展“职工医疗互助活动”作为关心职工生活和维护企业稳定的大事来做。云南冶金工会明确要求各级工会组织和工会干部,要牢固树立全心全意为职工办实事、做好事、解难事的观念,带着炽热的感情去宣传动员,认真组织落实和开展活动,强力打造好这项为职