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2001年3月6日;目录;目录;文化与培训部企业文化建设的职责;公司文化工作职责分工;目录;;;内部客户对文化职能的需求;外部客户对文化职能的需求;目录;;自身SWOT分析;挑战;目录;;;;;目录;;4.1 策略一（针对文化研究）：
以我为主，借助外脑的理论和工具，发动全员参与文化体系整理，并总结出适合联想企业文化体系整理的有效方法论；;4.2 策略二（针对文化宣传）：
多渠道、多形式、内外兼顾，加强文化传播;4.4 策略三（针对文化活动）：
固化经验，开阔思路，重点拓展思想类文化活动;4.3 策略四（针对文化建设支持）：
加大部门支持力度，在公司主流文化的基础上推进部门特色亚文化的建设;4.5 策略五（针对参观接待）：
完善体系建设工作，重点加强接待场所介绍内容的整理工作，注重对外宣传，探索科技旅游；;目录;项目
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;项目;目录;6.1 文化与培训部组织结构及人员编制（文化）;目录;已有流程
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