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Word文档下载后（可任意编辑） 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 委托工资协议书 托付工资协议书 第一篇 甲方：  乙方：  为了方便职工储蓄、简化企事业单位发放工资手续，经甲方与乙方协商，乙方托付甲方代发其单位职工工资。为了明确双方职责，保证该项工作的顺利进行，双方协议如下：  第一条：乙方负责为本单位参与代发工资的员工开立个人银行结算账户，组织员工仔细填写《开立个人银行结算账户申请表》(以下简称《申请表》)，此表由甲方提供;并在甲方指定的营业网点开立个人银行账户(代办时乙方应提供员工身份证复印件和填明员工姓名、身份证号的明细表格，并在表格上加盖单位公章，员工身份证复印证件的真实性由乙方验证，如若由此引起的问题，由乙方承当一切责任)。乙方应在收到甲方开立的活期储蓄存折/储蓄卡(银行结算账户)后三日内发放到职工本人手中，并告知单位职工准时修改存折/储蓄卡取款密码及查询密码，如因存折遗失、密码泄露等引起的纠纷，由乙方承当责任。  第二条：乙方应根据甲方提供的磁盘格式的要求，制作代发工资数据软盘(软盘由乙方自行提供)。  第三条：乙方应在代发工资日前3个工作日(不含代发工作日)内到甲方办理代发工资手续，然后将转账支票、代发工资数据软盘和“代发工资清单〞一并送交甲方。如乙方所提供的软盘与“代发工资清单〞不一致及未交手续费等缘由而引起的差错事故或造成代发工资延误，均由乙方负责，甲方不承当责任。  第四条：每月日为乙方代发工资日，因乙方缘由造成甲方未能按时发放工资，乙方应向单位职工说明并通知甲方，由此而产生的责任由乙方负责;如因甲方设备或通讯故障及其他缘由造成账务差错时，甲方有权单方面进行账务更正。  第五条：甲方将乙方提供的代发工资数据入账后，即打印代发工资明细清单，乙方可在代发工资日后到甲方指定的网点进行核对。  第六条：乙方在向甲方提供磁盘数据前应仔细进行核对，甲方业务系统只对乙方提供的磁盘数据中的客户账号进行识别，如因乙方磁盘数据错误造成账号串号，责任由乙方负责，但甲方有义务协助乙方进行查找。  第七条：如因乙方提供的代发工资磁盘中的账户有误所产生未入账账户，甲方应打印“代发工资未入账清单〞一式两份，一份由甲方送乙方处理，一份由甲方留存备查。  第八条：依据《____________服务价格管理方法》的规定，对批量代发工资的收费根据每笔元收取，对手工代发工资按每笔元。每月代发工资后3日内，经甲乙双方对代发工资笔数核实后，由甲方使用“特种转账〞传票从乙方账户主动扣划。如乙方账户存款缺乏，乙方应在每月代发工资后3日内向甲方补足代发工资费用。  第九条：乙方职工在____________x银行开立的活期存折或储蓄卡，作为代发工资指定账户的，该账户不得擅自撤销和变更。  (一)若遇乙方员工代发工资的存折或卡遗失，可凭本人身份证明，向其开户的营业机构书面申请挂失;  (二)若遇乙方职工更换了代发工资账户，乙方必需在代发工资前向甲方提供该职工更换后的代发工资帐号，否则引起的一切后果由乙方承当。  第十条：甲方为乙方代发工资编列的为：  第十一条：本协议未尽事宜，经双方协商一致修改补充。  第十二条：本协议有效期一年，从年月日至年月日;本协议到期后，可由乙方提出申请，甲方同意后，重新签订新的协议。  第十三条：本协议一式两份，经甲、乙双方法定代表人签字盖章后生效。  甲方(盖章)乙方(盖章)  法人代表：法人代表：  (或负责人)：(或负责人)：  __年__月__日__年__月__日 托付工资协议书 第二篇 甲方(受托方):  乙方(托付方):  甲、乙双方经平等友好协商，就甲方为乙方代发非全日制用工员工(简称“小时工〞)的工资事项达成以下协议:  第一条乙方自愿托付甲方代发本公司小时工工资。托付期限自20XX年7月1日至20XX年7月1日。  第二条乙方负责向甲方提供本公司小时工的身份证复印件，并确保资料真实有效。由于资料的真实性、有效性而引起的任何纠纷和损失，均由乙方承当责任。  第三条乙方托付甲方为乙方小时工开立储蓄卡。甲方在开户完成领取储蓄卡后应准时将卡发放到乙方小时工本人手中，并做好签收记录，同时通知领卡人修改初始密码。甲方在领卡人签收完毕后应将签收清单交回乙方。由于甲方工作失误导致乙方小时工工资卡被冒领等后果，由甲方承当全部责任。  第四条甲方应在每月日前将工资发放明细表(明细表需经甲方财务负责人签字并加盖专用章或公章)交乙方核实确认。经确认无误后3日内，