2023年公益岗位人员管理考核办法.docVIP

材料 . X社区公益岗位人员 治理考核方法 为进一步标准治理公益性岗位安置人员，强化工作责任，提高工作效率，杜绝拿钱不干事，“吃空饷〞的现象，本着以事定岗、以岗设人的原则，依据上级有关文件精神，结合我社区实际，特制定本治理制度。? 第—条、本制度适用于汝溪镇X社区公益性岗位人员。? 第二条、公益岗位业务、一般工作及考勤由X社区负责治理。? 第三条、本社区公益性岗位人员的年终考核由X社区居委统一组织。? 第四条、公益性岗位就业人员的工作纪律? 〔一〕严格遵守工作时间，不得在上岗期间私自离岗。? 〔二〕爱岗敬业，对责任内的工作认真负责，有较强的事业心和责任感。?