食品安全承检机构综合、盲样考核、留样复核检验、现场检查、数据抽查、抽样检验数据退修解锁考核工作细则.pdfVIP

附件：1.承检机构综合考核评价工作实施细则 2.承检机构盲样考核工作实施细则 3.承检机构留样复核检验工作实施细则 4.承检机构现场检查工作实施细则 5.承检机构数据抽查工作实施细则 6.承检机构抽样检验数据退修 （解锁 ）考核工 作细则 附件1 14 — — 承检机构综合考核评价工作实施细则 1.总则 1.1制定目的 为规范承检机构食品安全抽样检验综合考核评价，提高食 品安全抽样检验工作质量，根据《中华人民共和国食品安全法》 《食品安全抽样检验管理办法》，参照 《总局本级食品安全承 检机构考核管理办法（试行）》等规定，制定本细则。 1.2适用范围 食品协调抽检处对承检机构组织进行的综合考核评价， 适用本细则。 1.3职责划分 食品协调抽检处负责综合考核评价的组织管理工作，制 定综合考核评价方案并组织实施。 2.检查和考核内容 食品协调抽检处根据考核内容，组织开展对承检机构的 日常检查和年度考核。日常检查和年度考核内容包括各承检机 构实验室技术能力考核、现场检查、数据抽查、数据退修、 不合格率和风险发现率、日常工作质量考核等内容。 3.工作要求 食品协调抽检处在每个年度考核评价工作结束后及时 15 — — 汇总考核评价情况，并根据各项考核结果对承检机构进行评 分和排名。 4.结果评价 对各承检机构的各项考核内容按照一定的权重采用综 合评分方法进行考核。各项考核内容权重分配见附表。 5.处理 5.1形成综合考核评价结果通报，通报各承检机构和有 关部门。 5.2综合考核评价结果将作为下一年度区厅承检机构 委托 （招标）抽样检验任务的重要参考。 16 — — 附件1.1 承检机构综合考核评价表 考核内容 权重 计分方式 盲样考核所有项目全部通过计为1 分，1项不通过计为 分， 盲样考核 1 /100 ≧2项不通过计为0分。 留样复核检验所有项目全部通过计为1 分，1项不通过计为 留样复核检验 15/100 ≧ 分， 2项不通过计为0分。 原则上每年至少检查一次，原始满分为100分。以现场检查分 现场检查 25/100 数为成绩，按照权重计入全年成绩。 原则上每月数据抽查一次，年终考核记录总成绩。原始满 数据抽查 25/100分为100分。按照权重计入全年成绩。多次错误数量累计计 算。 数据退修 （解锁） 根据日常检查数据退修（解锁）结果，按照数据退修（解 5/100 情况 锁）得分情况。按照权重计入全年成绩。 监督抽检不合格率排名第一，计10分，每递减一个名次，减2分。 抽检不合格率和 10/100风险监测问题发现率排名第一，计10分，每递减一个名次减2 问题发现率 分。按照权重计入全年成绩。 日常工作 /100 根据日常工作开展情况赋分。按照权重计