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... ... ... ... 安徽合肥 XX 小额贷款有限责任公司规章制度 一、公司基本制度 （一）总经理岗位职责 主持公司的日常行政和管理工作，组织实施董事会决议。 组织实施公司的年度经营计划和投资方案。 拟订公司的基本管理制度，董事会批准后组织实施。 拟订公司内部机构设置方案，董事会批准后组织实施。 制定公司的具体规章。 聘任和解聘除应由董事会聘任和解聘以外的管理人员。 按照国家法律法规和公司的管理制度，组织对员工的考核评议， 并决定薪酬奖惩、升降级。 管理、防范、消除经营风险和其他相关风险，保证业务高质量。 聘请律师、注册会计师和资产评估师担任公司的法律和财务顾问。 定期向董事会报告贷款业务运行情况和财务收支状况。 着力打造高素质、守法纪、重道德的经营管理班子和业务团队。 公司章程规定和董事会授予的其他职权。 （二） 副总经理岗位职责 协助总经理管理公司相关日常事务。 分管贷款业务部和风险管理部工作。负责贷款业务管理制度和工作流程的制订和完善。 协助总经理制订和完善贷款审批制度，对参与审批的贷款业务负责。 负责贷款业务的营销管理和收贷收息管理工作。 负责上级交代的其他工作。 （三）业务管理基本制度 第一条 为加强贷款业务管理，规范经营行为，防范资金风险， 优化客户结构，提高公司资产质量，根据国家有关法律依据，结合公司实际，制定本制度。 第二条 本制度是公司经营和管理必须遵循