科技公司岗位职责说明书.docx

PAGE4 / NUMPAGES80 科技公司岗位说明书 版本号：V1.0 人力资源部 二〇一八年 目 录 总经理3 营销副总经理5 技术副总经理7 副总经理（财务、行政）9 市场部经理11 行业总监/经理13 销售员15 销售助理17 售前支持部经理19 售前支持部副经理21 售前支持工程师23 内验工程师24 采购部经理25 采购工程师27 采购助理29 工程部经理31 工程部副经理33 项目经理35 项目实施工程师37 助理工程师39 工程部助理41 设计部经理43 设计部副经理45 高级工程师47 工程师49 运维部经理50 运维部副经理52 运维部区域经理54 运维工程师56 运维部助理57 人力资源部经理59 人力资源部副经理/主管61 招聘专员63 培训专员64 人力资源助理65 财务总监66 财务经理68 主办会计70 出纳72 总经办主任73 总经办副经理/主管（科技、文档、资质）75 总经办副经理/主管（行政、后勤、仓库）77 科技项目申报专员79 资质管理专员81 文控专员83 信息系统管理员85 前台文员87 仓库管理员89 驾驶员91 保洁员92  总经理 岗位说明书 岗 位 总经理 公 司 石冲 部 门 总经办 上级岗位 董事长 岗位类别 管理岗 职 级 职 衔 总经理 版 次 V1 编写时间 2018.1 岗位概述： 领导执行、实施董事会的各项决议，完成董事会下达的年度经营目标；领导制定、实施公司总体战略，带领公司健康发展；领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道；负责建设高效的组织团队；推进公司企业文化建设。 主要职责： 1、主持公司的全面经营管理工作。 2、全面领会董事会的各项决议内容及其重要意义、组织实施董事会的各项决议；对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行。 3、组织实施公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革。 4、根据董事会下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。 5、负责与董事会保持良好沟通，定期向董事会汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜。 6、领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道。 7、领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象、领导建立公司内部良好的沟通渠道。 8、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整。 9、领导营造企业文化氛围、完善企业识别系统，塑造和强化公司价值观，推进公司企业文化的建设工作，树立良好的企业形象。 10、负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员。 11、召集、主持总经理办公会议、专题会议等，总结工作、听取汇报，检查工作、督促进度和协调矛盾。 12、负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件，并及时向董事会汇报、负责办理由董事会授权的其它重要事项。 13、审核签发以公司名义（盖公章）发出的文件。 14、完成董事会临时交办或需配合的其他工作。 基本条件： 1. 企业管理、工商管理、行政管理相关专业，本科以上学历。 2. 10 年以上企业管理经验，至少 5 年安防工程行业全面管理经验。 3. 受过战略管理、组织变革管理、人力资源管理、流程管理、经济法、财务管理等方面培训。 4. 对安防工程行业发展有独到见解，能根据行业现状分析未来发展趋势。 5. 有良好的职业素养、道德操守与敬业精神。 编写部门 签 收 审 核 批 准 人力资源部 【说明】①《岗位说明书》一式三份，员工一份，部门保存一份，人力资源部门保存一份； ② 职级6级以下岗位由分管副总批准，6级及以上岗位由分公司总经理批准，分公司总经理岗位由董事长批准。  营销副总经理 岗位说明书 岗 位 营销副总经理 公 司 石冲 部 门 总经办 上级岗位 总经理 岗位类别 管理岗 职 级 职 衔 副总经理 版 次 , V1 编写时间 2018.1 岗位概述： 建立和完善营销策划管理体系；根据公司总体战略与年度经营计划，制订营销计划；带领营销团队开拓市场,推进市场营销战略与策略，实现公司各项年度经营指标；打造高效团队，努力积极提升公司销售业绩。 主要职责： 1、协助总经理做好公司经营管理工作，执行董事会决议。 2、根据公司的战略规划以及年度经营计划拟定营销方针和销售策略计划并分解实施。 3、负责公司的销售运作，引导和控制销售工作的方向和进度。 4、与市场部及其他部门合作，组织开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务。 5、收集招标项目信息，研究可行性，掌握项目决策链资料，提出立项需求。 6、协助项目招投标管理及投标文件编制、投标价格核定