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航天七三一医院病历质量评比活动方案
为进一步提高我院病历质量,结合医院等级评审工作,我院 拟于 2012 年 9 月份开始,在全院范围内开展病历质量评比活动,旨在培养和提高医务人员的临床思维能力,强化医务 人员的质量、安全意识,提高病历整体书写水平。
一、活动主题
提高病历质量,强化病历内涵。二、活动要求
医院各住院病区每名书写病历的医生均需提供一份 2012 年
4 月 1 日入院截至 2012 年 8 月 31 日出院的患者终末病历。具体要求包括:非转科病历;外科病历要求为手术病历;内科病历要求为住院 1 周以上的患者病历;产科病历要求为病理产科病历。
三、上报时限
2012 年 9 月 20 日—2012 年 9 月 29 日。9 月 29 日中午下班前各科室将《病历质量评比活动上报表格》(见附件 1)报医务处,如有特殊原因不能参加评比,需注明理由。
四、评比标准
《医院病历评比评分标准》(见附件 2)、卫生部《病历书写基本规范》和医院相关制度。
五、评比方案
整个评比过程分为四个阶段。
。各科日)14 月 10 日至 8 月 10 年 2012 初评阶段(1.
室主任、质量组长对本科病历进行初检,每科室重点推荐 2
份病历,填写《重点病历推荐表》(附件 3)。
复评阶段(2012 年 10 月 15 日至 10 月 28 日)。由医院病案质量管理委员会成员从重点推荐病历中评选出 12 份优秀病历,其中内、外科各 6 份,并写明获奖理由。
总结表彰阶段(2012 年 10 月 29 日至 11 月 4 日)。根据本方案的奖惩措施对相关人员给予表彰或处罚。
4.巡展学习阶段(2012 年 11 月 5 日至 2013 年 2 月底):将获奖病历及获奖理由制作成展板,在各个住院病区医生办公 室巡展。
六、奖惩措施
奖励条款:本活动将评选出优秀病历 12 份,其中内外科病
历分别评出一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 3 名。
处罚条款:未上交病历者,扣医生 500 元;评比打分 90 分
以下的不合格病历,扣医生 200 元。六、联系方式
各科室登录医院网站医疗之窗栏目,下载此次活动相关资料。
、
附件 1
病历质量评比活动上报表格
师人数:
序患者姓出入院时备医生姓住院
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
科室: 医
14
15
16
附件 2 医院病历评比评分标准
医生姓名: 科室: 患者姓名: 病案号:
项分
项目齐全,确诊日期、住院天数准确无误,诊断规范,出院情况
切;诊断填写不规范或不符 IC 标准一处分;确诊日期、院天数及出院情况不确切一处分;首页
空项一处 0.
首页空白视为不合格病
一般情况齐全,诊疗经过详细具体,手术病例应包括手术时间、
式、麻醉方式、伤口愈合情况及病理结果等,出院医嘱要具体空一处 0.分;诊疗经过不具体分; 出院医嘱不具体分无出院记录视为不合格病
(包括再入院记录)由住院医师书写,在患者入 2 小时内完成
一般项目缺项一处 0.分;主诉不规范、不简要、时间不确切现病史症状不系统一处分主诉与现
病史不一致分既往个人、家族、婚姻史不确切一处分;查体遗漏阳性体征或与 1 病有关的阴性体征一处分,专科情况无分,过简分主要诊断不规范
无住院记录视为不合格病
由住院医师或值班医师书写,在患者入小时内完成
时间不完整或缺项一处 0.分病历特点不简要或无重点分拟诊讨论无分析分,分析简单分,需鉴
别无鉴别诊断 1 分;诊疗计划不具体无首次病程记录视为不合格病
病人入 4 小时内有主治查房,尽可能确立诊断,思路清晰,
主据充分,有鉴别诊断,治疗原则明确;术天内应有术者或上医医师查看患者记首次查房不及时 分,无分析分,分析不到位分;病出现明显缺欠而无主治审核纠正病人入 7 小时内有主任查房,
病 例病人入院两周仍未确诊须进行疑难病例讨论,重大、危重
病 例
病人入院两周
仍未确诊须进行疑难病例讨论,重大、危重及新技术或新开展的手术及探查术要进行术前讨论,死亡病历都
讨 论
要进行死亡病
例讨论符合疑难病历讨论及手术前病例讨
4 分,内容简单扣 2 分,
1 分
书写不规范扣
论而未讨 分 4
论或死亡病历未讨论扣
会
需进行术前讨
论的病例无术前病例讨论视为不合格病历会诊申请内容简单,科室不明、时间不全,
扣
1 分;会诊
目的不明
诊 记
确,会诊不及
时、意见简单, 治疗原则不明
2 分
分;会诊情况
病 2
确扣 5 分 程无
录
记录扣
各种手术、麻醉及有创操作必
记录时间不全、不规范一处 0.分;未按规定时间书写病程记
或缺如,一处分;医嘱有抢救病程无记录或抢救记录完成不
时分;书写不全分;更改医嘱、重要检查结果回报无分记录一处分;抗生素应用不规范,或无依
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