基于心理测评的矿山安全胜任心理素质研究的中期报告.docxVIP

基于心理测评的矿山安全胜任心理素质研究的中期报告 本研究旨在通过心理测评揭示不同矿工的安全胜任心理素质，并探索这些心理素质与安全表现之间的关系。为了达成这一目的，我们选取了四家矿山作为研究对象，并招募了300名矿工作为样本。 在中期报告中，我们完成了以下工作： 一、构建了测评问卷 我们参考了已有的安全胜任心理素质问卷，并结合矿山工作的实际情况，构建了符合研究需要的测评问卷。该问卷包括矿工的个人基本情况和三个维度的心理测量指标：认知能力、情绪调控能力和应急反应能力。 二、进行了实地调查 在完成问卷构建后，我们前往研究对象所在的矿山进行了实地调查。我们通过随机抽样的方式，对300名矿工进行了心理测评，并记录了他们的安全表现。 三、进行了数据分析 我们使用SPSS软件对收集到的数据进行了分析。结果显示，矿工的认知能力、情绪调控能力和应急反应能力与其安全表现存在显著相关性。具体来说，认知能力和应急反应能力与安全表现的相关性较高，情绪调控能力与安全表现的相关性较低。 四、进行了思考和讨论 通过分析结果，我们对研究结果进行了思考和讨论。我们认为矿山安全胜任心理素质对矿工的安全表现有重要影响，应该将其纳入矿山安全培训的范畴中。同时，我们还提出了进一步研究的方向和建议，以深入探究心理素质与安全表现之间的关系。 总之，中期报告显示本研究正朝着预期目标稳步推进，我们将继续进行后续研究和分析。