2017年10月自考劳动和社会保障概论 .pdf

2017年10月自考劳动和社会保障概论 劳动和社会保障概论是一门系统介绍劳动和社会保障制度的课程， 它涵盖了劳动和社会保障的基本概念、原则、内容以及相关政策法 规等方面的知识。通过学习这门课程，可以使学生了解和掌握劳动 和社会保障制度的基本原理和运行机制，从而为今后的职业生涯和 社会生活提供参考和指导。 劳动和社会保障概论的学习内容主要包括劳动和社会保障的基本概 念和内涵、劳动和社会保障的基本原则、劳动和社会保障的内容和 范围、劳动和社会保障的运行机制、劳动和社会保障的政策法规以 及国际劳动和社会保障制度等方面的知识。 劳动和社会保障的基本概念和内涵是学习劳动和社会保障概论的重 要内容之一。劳动是人们为了生存和发展而进行的各种生产活动， 而社会保障是指社会团体为保障人们在劳动过程中的合法权益而采 取的各种措施。劳动和社会保障的内涵包括劳动权益保障、社会保 障和社会福利等方面。 劳动和社会保障的基本原则也是学习劳动和社会保障概论的重要内 容之一。劳动和社会保障的基本原则包括公平、公正、公开、自主、 参与和可持续等原则。这些原则在劳动和社会保障制度的建设和运 行中起着重要的指导作用，为保障劳动者的合法权益提供了法律和 制度保障。 然后，劳动和社会保障的内容和范围也是学习劳动和社会保障概论 的重要内容之一。劳动和社会保障的内容包括劳动关系、劳动权益、 社会保险、社会救助、劳动监察等方面的内容。而劳动和社会保障 的范围涵盖了全体劳动者、雇主、政府和社会保障机构等各个方面。 劳动和社会保障的运行机制也是学习劳动和社会保障概论的重要内 容之一。劳动和社会保障的运行机制包括社会保障制度的建立和完 善、社会保障基金的筹集和管理、社会保障政策的制定和执行等方 面。这些运行机制为保障劳动者的合法权益提供了制度和实践基础。 劳动和社会保障的政策法规也是学习劳动和社会保障概论的重要内 容之一。政策法规是国家和地方政府对于劳动和社会保障制度的有 关规定和政策，它们为劳动和社会保障的运行提供了法律依据和指 导。学习劳动和社会保障的政策法规可以帮助人们了解和掌握劳动 和社会保障制度的最新动态和政策变化。 劳动和社会保障的国际制度也是学习劳动和社会保障概论的重要内 容之一。国际制度是各国之间就劳动和社会保障问题达成的共识和 协议，它在全球范围内推动和促进了劳动和社会保障制度的发展和 合作。了解和学习劳动和社会保障的国际制度可以帮助人们更好地 理解和参与到国际劳动和社会保障事务中。 劳动和社会保障概论是一门系统介绍劳动和社会保障制度的课程 ， 它涵盖了劳动和社会保障的基本概念、原则、内容以及相关政策法 规等方面的知识。通过学习这门课程，可以使学生了解和掌握劳动 和社会保障制度的基本原理和运行机制，从而为今后的职业生涯和 社会生活提供参考和指导。