学校开展教师违规有偿补课专项整治活动工作总结.pdfVIP

学学校校开开展展教教师师违违规规有有偿偿补补课课专专项项整整治治活活动动⼯⼯作作总总结结 为进⼀步加强师德师风建 ，规范学校办学⾏为，扎实推进素质教育，杜绝我校教师受有偿补课风⽓的影响，切实维护教师和学校的良好形象，根 据县教育局7⽉13⽇关于开展教师违规有偿补课专项整治活动的会议精神，经校委会研究决定，在全校范围内集中开展整治教师违规有偿补课专项 整治活动并分阶段、有序组织开展整治⼯作，主要⼯作总结如下: ⼀、加强领导，建⽴治理有偿补课、办班⼯作责任制。 成⽴以校长为组长、主任副组长，学校各部门领导、教研组长为组员的专项治理⼯作领导⼩组，明确⼯作要求，落实责任分⼯，按序开展⼯作，通 过专项整治活动，提升教育整体形象，营造良好社会⽓氛，确保此次专项治理⼯作取得实实在在的成效。 ⼆、做好宣传，提⾼认识，统⼀思想。 我校⽴即召开了专项治理违规补课专题会议，传达了县专项治理补课⼯作会议精神，引导全体教师恪守教师职业道德规范，督促学校和教师⾃觉学 习和遵守相关规定，践⾏师德，创先争优，不为利所惑，⾃觉远离有偿家教和办班，维护教师形象，争做⼈民满意的教师。 三、措施到位，上下联动，严格检查和管理 1、召开 “严禁有偿补课”的教师专题会议，组织全体教师学习省、市、县教育部门 《关于开展教师违规有偿补课专项整治活动的通知》、 《中⼩ 学教师职业道德规范》、 《中⼩学教师违反职业道德⾏为处理办法》，明确严禁有偿家教的重要性和严肃性。 2、组织全体教师⾃查⾃纠，签订了 《禁⽌有偿补课、有偿家教和违规办班收费补课》承诺书。 3、治理⼩组的校级领导分别深⼊学校附近⽼街街道等门⾯及巷道内的辅导班，学⽣家中调查,暗访在职教师组织有偿补课、有偿家教和违规办班收 费补课情况，并填写城区⼀⼩治理违规补课办班排查表。发现已经参与办班的⽼师要求⽴即解散学⽣，退还费⽤，停⽌办班⾏为。我们将持续督导 检查，对顶风违纪者严肃处理。坚决杜绝教师违规补课现象的发⽣。 4、家校联动，通过微信、校信通平台向⼴⼤教师，家长宣传有偿家教的社会危害性，号召家长⾃觉抵制盲⽬为孩⼦补课⾏为。做到真正把时间还 给孩⼦，把健康还给孩⼦，公开举报投诉电话， ⽴举报投诉箱，全⽅位接受学⽣、家长和社会各界的监督。 四、出台制度 我校在成⽴领导⼩组的基础上，经过认真研究，要求教师廉洁从教，并⾃觉接受社会各界⼈⼠对学校的关⼼与⽀持。对于在职教师顶风从事有偿家 教或变相以各种名义违规者，⼀经查实，将根据上级有关⽂件的规定予以处理: “凡从事有偿家教⾏为的，师德考核等次定为不合格，进⽽绩效考 核、年度考核应定为不合格，且在三年内不得参加评优评先、职务晋升等，按有关规定扣发绩效⼯资，必要时可调整岗位;教师违反师德规范情节 严重、造成恶劣影响的，应给予党纪政纪处分或者撤消教师资格、解聘”。 我校下定决⼼，下⼤⼒⽓，坚决制⽌学校和教师违规补课、有偿家教、外出兼课的⾏为，做到真正减轻学⽣的负担。同时，全体教师端正了教育思 想，⾃觉履⾏教师职业道德规范，取得了⼀举两得的⼯作效果。但是教师专项治理是⼀项长期性的⼯作，必须时时刻刻抓紧抓实，决不能有丝毫地 疏忽懈怠，我们⼀定会保持良好的⼯作态势，狠刹补课之风，让办班补课消失在萌芽状态之中，从⽽营造有利于实施素质教育的氛围，办好⼈民满 意的教育。