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Word 食品公司的实习报告 食品公司的实习报告 实习是我们步入社会的桥梁，是一个能关心我们完成校内人到 社会人转变的过渡阶段。在杭州中萃近3个月的实习立刻就要结束， 有一点欣喜，欣喜自己得到了一次成长;有一丝留恋，留恋那帮关心 过我关怀过我让我成长的同事们;有一些期盼，期盼通过这次实习经 受让我在将来的学习工作中更成熟理性。因此，实习的总结也是很有 必要的，回顾自己的得失，好给以后的路程中供应一些借鉴指明一些 方向。 实习，有许多人经受着这样的尴尬：作为同学，总是觉得自己 被忽视，实习期没有事情可做，白白铺张时间;作为企业，觉得实习 生完全不懂公司工作流程，无法把重要事务交托给他们。由于一早就 有心理预备，在dop部实习时，很快克服了这种尴尬，基于dop 的工 作肯定的冗杂性和专业性，我所做的都是一些简洁而琐碎的工作，因 此，不敢说自己的业务技能有多大的提高，但是我在这里耳濡目染， 学到更多的也是更受用的，是对工作的一种看法，一份责任心，一种 信念。 “预报准、打算优、本钱低”是我们dop 的部门使命，6、7、8 月份，也是公司销量最大，部门担子最重的月份，为了完成我们的工 作目标，同事们自觉加班成了最平常最一般不过的事情，遇见调休也 会打电话回来再叮嘱一下工作，会争辩，会烦躁，但都是为了全都的 目标，秉着绝不拖让部门拖公司后腿，而要让部门在公司更有影响力 第 1 页 Word 的信念在舍命战斗。或许我无法担负这种核心的任务，但我也和同事 们站在一起，做好我自己，盼望也能出一份力，尽管微缺乏道，也是 一股劲。 一、看法仔细恳切，从小事做起，不推脱，不找借口。我一没 阅历二没人脉，要获得公司的认可，除了仔细、主动之外没有其他的 方法。像复印、发传真、填写报销单、数据统计、账单核对等这些简 洁琐碎的小事我都一一仔细对待，尽自己的努力尽快完成任务，绝不 耽误。做错了主动承当，努力补救，下次留意。一次去复印发票把一 张发票竟然落在复印机上了，幸好找回来了，仔细的反省，吃一堑长 一智，再也没有发生过这样马虎的事，再小的事也是该专心的，一屋 不扫何以扫天下? 二、工作主动主动，有工作意识。明白自己是来工作来实践的， 不是来混日子的。没有任务时，我会主动去问同事有没有什么我可以 做的，空闲时去公司内部网看看公司的资料，通过这些资料熟识公司 的组织构架，各部门职责以及公司新闻等，也是一种更好了解公司的 途径。由于同事们都很忙，我也不好意思在工作时打搅，所以都会在 吃饭的空当问一些问题，或者在午休时让同事教一下如何做哪张报表， 种种。也有不少收获。 最终，感谢杭州中萃给我这次实习的机会，感谢dop 的同事们 在工作时给我的关怀和关心，让我在这里得到成长，收获颇丰。 对实习支配的看法或建议 1、 关于实习生培训。实习生虽然不是公司正式员工，但是对 第 2 页 Word 实习生进行一些统一的培训应当说是必要的，由于，这不仅能够让实 习生快速快捷地熟识公司状况以及工作内容快速进入工作状态，更能 培育实习生对公司的忠诚感和归属感，这些实习生或许也是公司将来 的潜在力气。在2-3个月的实习中，公司给实习生支配2-3天的集中 培训可起到磨刀不误砍柴工的效果。第1天，公司组织文化培训。由 人力部组织，让实习生了解公司的成长路程、精英人物、光芒事迹， 都很具有激励作用，影像资料也可以让他们带回家自己学习琢磨，让 实习生尽快融入公司的文化中。 第2天，业务技能培训。由实习生所在部门组织，让实习生了 解本部门在公司所处的角色、目标以及各功能组的具体工作，预备一 些案例资料给他们学习以便心中有数，对详细技能要求可以支配实习 生自主学习。推举相应的课程、书籍来提高。我所在的dop部虽然有 半天的培训打算，但是支配的比较仓促，我觉得各部门都应当有一个 事先比较具体的培训打算，这样也便利往后的实习生培训，不需要耽 搁工作时间来制定培训内容了，而且效果应当会更好。 有了这两天的基础，我想实习生和公司能到达win-