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PAGE PAGE 1 员工能力素质评估表 考核期间： 年 月至 年 月 姓名 部门 岗位 序号 指标  要素 A B C D 要素 指标 权重 得分 得分 建立关系 人际交往能力 团队合作 敏感性  15% 影响力 说服力影响能力口头沟通  10％ 沟通能力 倾听 书面沟通创新能力 判断和决策能力 解决问题能力 推断评估能力准确性 计划和执行能力 效率 计划和组织 专业知识技能 15% 10% 15% ―― 35% 指标得分＝要素得分的平均值 总分＝∑指标得分×权重 考核 签字： 人  年 月 日 备注：此表由被考核人的直接上级填写。