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2023年人力资源师一级理论知识考点试题及答案 1、[单选题]为胜任特征制定行为指标量表的任务主要由组织中的()来完成。 A.专业人员 B.人力资源经理 C.培训部经理 D.高级工程师 【答案】A 【解析】胜任特征制定行为指标量表的任务主要由组织中的专业人员来完成，外部专家只能提供比较抽象的行为指标量表模板，具体细化、量化工作最好由对岗位实际情况有更深入了解的专业人员完成。 2、[单选题]在企业集团的治理结构中。对执行机构人员的聘任和设置是(　　)的职责。 A.股东大会 B.董事会 C.经理班子 D.监事会 【答案】B 【解析】董事会决定公司的一切重大问题，包括执行机构的人员聘任和设置。 3、