2023年人力资源师一级理论知识考点试题及答案105.docxVIP

2023年人力资源师一级理论知识考点试题及答案 1、[选择题]绩效管理的功能主要有()和员工层面的功能及其他功能。 A.企业层面的功能 B.班组层面的功能 C.管理人员层面的功能 D.领导层面的功能 【答案】A 2、[题干]关于人力资本投资的预算管理，错误做法是()。 A.外部环境不确定，预算必须灵活适应环境变化 B.要防止一些人或组织为了个人或组织的局部利益而虚报预算 C.预算只重视短期的问题，不重视中期的赢利能力 D.预算既要重视短期重要问题，也有重视长期赢利能力 【答案】C 3、[题干](　　)是组织报酬体系设计和实施的第一原则。 A.公平公正 B.适当激励 C.效率优先 D.成本节约