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管理伦理学期末考试试题 1.（）是国际共产主义运动的第一一个纲领性文件，是马克思主义学 说的第一次系统的阐述，也是共产主义政府的施政纲要。 A. 《独立宣言》 B. 《人权宣言》 C. 《人民宪章》 D. 《共产党宣言》 参考答案：D 2.市场体制的核心是（）。 A.私人物品与服务 B.自由交换 C.自利 D.“看不见的手” 参考答案：B 3.索斯坦·范伯伦认为，在资本主义社会制度中存在着两种独立的、持 续进行的活动，一种叫做机械过程，一种叫做（）。 A.商业规划过程 B.商业过程 C.规划过程 D.战略过程 参考答案：A 4.行政情感具有什么特点（）。 A.持续 B.波动性大 C.较感性 D.不易于自我控制 参考答案：A 5.行政作风养成过程的阶段性划分是绝对的。（） A.错误 B.正确 参考答案：A 6.企业道德自律及其表现形式有（）。 A.企业良心 B.一种自我表现约束 C.一种职业道德情感 D.一种自我评价 参考答案：ACD 7.行政理想指行政人员实现个人价值的一种理想。（） A.错误 B.正确 参考答案：A 8.下列关于伦理学概念的观点正确的是（）。 A.亚里士多德认为；伦理学是研究善与善的终极目的即至善得科学 B.费尔巴哈认为伦理学是法哲学 C.阿伯拉德认为伦理学是研究心灵的善恶意向的科学 参考答案：AC 9.生存正义原则细分的三个次一一级原则中（）在法律许可范围内， 一一个人不应受到另一个人的任意的意志支配， 必须自由地遵循他自己的意志。 A.生存原则 B.自由原则 C.公正原则 D.平等原则 参考答案：B 10.简述高尚的行政人格的作用。 参考答案：（1）高尚的行政人格会给相对人以良好印象，有助于双 方实现良好的感情沟通。行政人员崇高的、积极 地情感和情绪能够感染行政相对人的精神和热情，强化他们对行政管 理的目标及功能的情感认同。 （2）在情感认同的基础上，高尚的行政人格会对行政相对人起到示 范的作用。情感认同推动行政相对人的理性 思考，自觉接受行政人员的行为方式，并以此作为自身行为的参照系， 加以模范或纠正自己的不良行为。 （3）行政人格具有对真理与正义的形象化作用。行政人员利用实际 的行为及其效果使得真理具体化、形象化， 从而说服行政相对人，赢得他们对科学理论的信服。至于正义，有实 质正义与形式正义之分，行政人员依法行 政、强调办事公正待人本身就在演绎着正义的内涵。 （4 ）行政人格作为一种现实的伦理存在，会对社会的道德环境产生 净化作用。行政人员以身作则 ，清正廉洁 ，办事公道 ，自觉搞好党风、政 风建设 ，既能有效地遏制腐败、抵制歪风邪气 ，营造出一方道德净土；同 时 ，又能为其他人树立道德典范，成为社会的消毒剂或防腐剂。 11.1983年 ，（）举办了欧洲第一一个伦理学讲座。 A.雷鸟商学院 B.荷兰商学院 C.芝加哥大学 D.伦敦大学皇家学院. 参考答案：B 12.在道德初期的产生形成发展进程之中，起着关键性作用的是（）。 A.劳动 B.人类天性 C.智力发展 D.自然环境 参考答案：A 13.高层管理人员控制决策的过程：提供虚假的数据技术；忽略技术 方面的考虑；开除或排除技术信息的发送 者。（） A.错误 B.正确 参考答案：B 14.企业信息竞争中的伦理问题具体指（）。 A.禁止侵犯商业秘密 B.散布虚假信息 C.查封盗版现象 D.买卖公平 参考答案：ABC 15.服务行政时期，管理体系由以权力为中心转变为以服务为中心； 服务的成本与效率成为新模式的双向思考。（） A.错误 B.正确 参考答案：B