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- 2023-10-21 发布于广东
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企业360度个人合理化建议汇总表
被考核人姓名: 部门: 岗位:
考核期: 年 月 日至 年 月 日
序号
合理化建议内容
日期
发现问题(50分/条)
解决问题(100分/条)
被采纳 (300分/条)
考核得分
记录人: 日期:
注:合理化建议的原件及处理批复存档于人力资源部,备查。
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