2023广东龙华区人力资源局招聘仲裁书记员高频笔试、历年难易点考题(共500题含答案解析)模拟试卷.docxVIP

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  • 2023-11-13 发布于四川
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2023广东龙华区人力资源局招聘仲裁书记员高频笔试、历年难易点考题(共500题含答案解析)模拟试卷 每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面 全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买! 题型 单选题 多选题 填空题 判断题 简答题 公文写作 合计 统分人 得分 第1卷 一.单选题(共300题) 1.我国的编制工作采取_____领导体制。 A: 归口管理 B: 统筹统分 C: 统一领导,分级管理 D: 各管各的 2.根据《国家赔偿法》的规定,下列情况中行政机关应当赔偿的是_____。 A: 城管队员王某在执法中打伤围观群众李某,李某要求赔偿医疗费 B: 公安民警张某下班回家途中撞伤

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