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- 2023-10-24 发布于江苏
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2023/9/26
0
内容
销售员怎样销售高端添加剂到一般客户?
销售员怎样将高端添加剂销售给大客户?
销售人员怎样有效地取得厂家的支持?
学习产品的方法(效能营养学习法) 2023/9/26
1
哪些是重要的?
信任基础
关系程客户卖单
价值描述
效果评前提
2023/9/26
2
你是这样这样推广高端产品吗? 拿出产品说明书,向客户推荐
询问客户意见,是否可以使用
客户必然会询问价格
销售人员报价
客户必然抵制说价格贵了
销售员解释说质量好,成份多等话术辩解
客户回应:乱写成份和含量的厂家多,没品牌,没试过 销售员得出结论:产品价格贵,品牌认可度小,无法销
3
销售人员对话的两种途开场白
演示产
成交引
说明产
了解客户的需
了解客户的基本情2023/9/27
模式1:以销售人员为中心的对话模式
4
(1)产品的明显特征
(2)如何解决销售的障碍 (3)如何将产品向客户说清销售行为购买行为分析
(1)目前所用的产品和将要更 新产品的关联
(2)解决目前面临的问题 (3)如何理解产品对解决自身
问题的意义
销售行为
购买行为
结果:销售行为对购买行为
2023/9/27 的影响是有限的
结果:购买行为决定着销售 行为
销售人员
关心的问题
客户关心
的问题
5
难以做开市场
不善于表达自己产品和解决方案的
价值描述
2023/9/27
6
需求点
问题点
• 有了明显性需求才 能有利益
–找到了利益,产品 才有生命力 –销售人员因该先了
解客户需求,才能引 导他们认识产品,带 来利益
利益点
关健问题
•
问题与客户的关系 真实与表象的关系
•
•
2023/9/2隐藏性需求 明显性需求
7
需求开发过程
几乎是完美的
我有一点不满意 在....我遇到了困难
没有意识到
难点
困难
不满
隐含需求
明显需求
我需要立即改变 2023/9/27
8
强烈愿望或需要
漏斗式提问技巧
一般性问题
焦点
2023/9/27
简明公开的问题
疑问式提问题
肯定式索取提问
焦点问题的出现
9
重点客户工作流程
生产或养殖规模
采购决策程序
竞争者产品
机会点
该客户2023/9/27
10
重点客户工作流程
问题点=需求点=切入点 以何种方式开展工作: 1. 直接拜访交流:交流主题,
能给客户解决什么具体问题 ?
2. 培训会形式:给客户解决 哪方面问题,需要什么样的 人参加,为什么?
2023/9/27
11
重点客户工作流程 时间
地点
目标人物
我们想达到目的:目的分解 特别注意:
怎样让客户感受到见2023/9/27
12
重点客户工作流程 地点:
1. 办公室内
2. 晚餐地点
3. 培训会上
人物:
1. 采购决策人
22023/9/27
13
重点客户工作流程
目的分解(在培训会上或办公室) 1. 展示形象取得信任
2. 让采购决策人知道自己急需解决的问题
3. 让采购决策人知道自己面临到问题的危害 4. 让采购决策人理解解决问题方案的重要性 5. 让采购决策人了解相应产品和理念
6. 凭关系向采购决策人要订单
7. 让已采购产品客户学会使用2023/9/27
14
销售人员怎样取得厂家支持 研讨会
1. 研讨会目的分解:讲清楚
2. 会前组织:组织人员听课和会场
3. 会后追踪:产品使用效果回馈、订单追踪 技术服务
2023/9/27
15
销售人员怎样取得厂家支持
必须明确请厂家来是想 完成客户卖单的哪几个 环节?
最终目的:协助您完成 订单
2023/9/27
16
产品效能营养学习法
产品有什么效果(能解决什么问题)? 产品效果的评价指标有哪些?
产品发挥作用的原理是什么?
产品在什么条件下起作用?
影响产品起作用的因素有哪些? 与竞争产品相比有哪些优势?
2023/9/217
产品效能营养学习法
产品有什么效果(能解决什么问题)?1. 功能定位简单明了
2. 功能定位主题明确
3. 切忌产品功能大而全
4. 客户对效果有异议时,询问当时使2023/9/27
18
1.
2.
3.
4.
5.
产品效能营养学习法
产品有什么效果(能解决什么问题)? 产品效果的评价指标有哪些?
数据化、标准化
可验证、可重复
客户反映效果不好,询问客户表现在哪些方面? 询问客户使用同类产品后的效果,怎么评价的? 许多客户根本就没有去评价过效果,却喜欢投2023/9/27
19
产品效能营养学习法
产品有什么效果(能解决什么问题)? 产品效果的评价指标有哪些?
产品发挥作用的原理是什么?
产品在什么条件下起作用?
1. 可以巧妙地把自己产品优势讲出来
影响产品起作用的因素有哪些? 2. 但暂时不直接讲就是自己的产品
与竞争产品相比有哪些2023/9/27
20
产品效果的评价指标有哪些?
1.
2.
3.
4.
产品效能营养学习法
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