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- 2023-11-06 发布于四川
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企业文化
什么是企业文化?历来众说纷纭。有的说是指企业的形象和氛围,有的说是指企业的 员工素质,有的说是指企业的经营理念……这些说法对不对呢?可以说,都对,又都不完整。
广义的文化,是指人类所创造的物质财富与精神财富的总和。因而广义的企业文化, 也就是指企业所创造的物质财富与精神财富的总和。这个总和,就把企业形象、企业 行为、企业观念和企业精神全都包括在内了。
企业文化的内容这么广泛,其中究竟可分为哪些层次?这些层次之间的结构又如何 呢?企业文化的层次,可以用一个〃四层同心圆〃来表示:
最外面的一层是企业形象。这包括企业的名称、标志、产品、建筑、知名度、美誉度, 等等,也就是一切能为人们直接感知的东西。
第二层是企业行为。这包括机构设置、企业管理以及生产、销售等各个方面的运作, 也就是企业所实施的各种行为。
第三层是企业观念。这包括质量观、效益观、客户观、经营观,等等,也就是企业对 于各种相关问题的看法。
最里面的一层是企业精神核心。这包括企业宗旨、企业家和企业员工的人生追求,也 就是企业最根本的目的(或称〃终极价值目标〃 \
这四个层次之间的关系如何呢?概括而言,即:内层是外层的根据;外层是内层的表 象。说得明确一点,企业的形象是由企业的行为决定的;企业的行为是由企业的观念决定 的;企业的观念是由企业的精神核心决定的。反过来说,企业根本的价值观(精神核心), 决定企业在各种问题上
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