防护服装 职业用高可视性警示服-编制说明.docxVIP

PAGE 16 一、工作简况 （一）任务来源 2017年12月，全国个体防护装备标准化技术委员会秘书处转发了国标委《国家标准委关于下达2017年第四批国家标准制修订计划的通知》，其中包括强制性国家标准《防护服装 职业用高可视性警示服》的修订计划，计划编号Q-450，替换标准GB 20653-2006，修订参考标准ISO 20471:2013，实施周期12个月。 本次修订工作主要承担单位为中国安全生产研究院，是中国从事职业安全与职业健康、个体防护技术及装备研究的领头单位，是GB20653-2006的牵头制定单位，对于高可视性警示服的测试、应用，以及国内外标准的技术进展有着深入了解，有较好的技术、先进的仪器设备、丰富的检验和标准制修订经验、以及配套资源作为工作保障，有能力完成该项目任务，使标准制定后的技术内容更好地符合现阶段国内生产需求，更好地服务于安全生产。 （二）协作单位 本标准由中国个体防护标准化技术委员会归口，修订工作组由中国安全生产科学研究院、公安部特种警用装备质量监督检测中心、交通运输部公路交通安全工程研究中心、3M（中国）有限公司、浙江舜发反光服饰有限公司、优普泰服装科技有限公司、道明光学股份有限公司等分别来自科研、检测、反光材料生产和警示服生产的7家单位共12名技术专家组成。 （三）主要工作过程 2018年3月成立了工作组，工作组成员对标准框架进行讨论，决定参考ISO、ANSI等先进标准的内容，结合我国各行业各领域已有应用标准及应用实际对标准进行修订。并制定标准工作计划。 2018年4月完成基础调研，包括ISO、ANSI及国内各行业标准收集、翻译、和分析比对工作。在工作组对国内外现有技术和国内应用实际充分讨论的基础上，形成了草案的初步意见，并于2016年5月形成标准草案。 2018年6月工作组针对初步形成的草案，制定验证和比对试验计划。 2018年6月-10月工作组广泛搜集国内市场上的各种类型反光材料样品、制定试验计划，开展比对和验收试验。 2018年11工作组就比对和验证数据进行讨论分析，并对标准草案进行修订完善。同时就ISO20471-2013各条款的修订理由与ISO标准修订专家进行充分讨论。 2018年12月搜集基地材料和非荧光材料，进行色牢度等方面试验验证。 2019年1-7月工作组针对试验验证数据、各项修订理由及国内调研情况，结合标准最新文本进行讨论，初步确定形成征求意见稿。 （四）主要起草人及其所做工作 张明明：组织协调标准制定所有工作，组织资料搜集整理、调研、测试验证、标准起草、工作组会议、研讨会等，并于标委会对接； 张燕：组织协调标准制定相关工作，参与调研、工作组会议、研讨会等； 吴爽：组织协调标准制定相关工作，参与调研、工作组会议、研讨会等； 张勇：参与资料搜集整理、调研、测试验证、工作组会议、研讨会等； 李丹：参与资料搜集整理、调研、测试验证、工作组会议、研讨会等； 贾佳：参与资料搜集整理、调研、测试验证、工作组会议、研讨会等； 吴海波：参与资料搜集整理、调研、测试验证、工作组会议、研讨会等； 张婷婷：参与资料搜集整理、调研、测试验证、工作组会议、研讨会等； 孙萌：参与资料搜集整理、调研、测试验证、工作组会议、研讨会等； 吴银：参与资料搜集整理、调研、工作组会议、研讨会等； 王宏：参与资料搜集整理、调研、工作组会议、研讨会等； 邹亮：参与资料搜集整理、调研、工作组会议、研讨会等； 二、标准编制原则和主要内容论据 （一）标准编制原则 本标准的修订起草将遵循以下的基本原则。 1．先进性原则 工作组将紧密跟踪并借鉴最新版国际标准ISO20471-2013高可视性警示服产品标准、最新修订动态、相关测试方法标准的最新技术内容。通过充分调查研究和论证、借鉴引用或改进现有方法和技术的途径，确保本标准在产品技术规范内容和测试技术方法方面的准确、可靠和便捷性。 2. 适合性原则 本制订标准的修订起草工作将紧密结合国内当前应用实际，国内产品类型和功能，国内测试技术和设备的具体情况，确保新制订的标准内容易落地、便推广。 3．科学性原则 本修订标准的关键指标及制订技术内容，将尽可能通过其他权威或可靠技术文件，或者进行实际测试或多家实验室的比对实验，使标准内容更加可靠。 4．规范性原则 标准在格式上严格按照GB/T1.1-2009《标准化工作导则 第1部分：标准的结构和编写规则》的要求进行编写。 （二）确定标准主要内容的论据 1. 标准引用情况说明 序 号 第一次出现 的条款号或 附录号 类型 主要内容 引用文件号/标准号 引用文件/标准名称 引用的主要相关内容 1 1 范围 2 2 规范性引用文件 3 3 术语和定义 GB/T 3978 和 标准照明体和几何条件 光学术语 GB20653-200