公务员面试基础和技巧培训教材.docxVIP

答到一些涉与实际工作经验题目时:比如处理群众上访.可以说,在我的工作经历中, 答到一些涉与实际工作经验题目时:比如处理群众上访.可以说,在我的工作经历中,曾经处理过多次这种事件, 太好，但也要让别人听得懂，实在不行，速度慢些没关系；不出现错别字，成语颠倒，语法错误等等。二是表达的 ，既要做到理性消费，使经济健康发展，又要做到不铺浪费，厉行节约，保护资源和环境等做法才是正确的消费观 般出考场时考官已经在打分数了，大多不会太注意，即使这样，也不能出差错。二是与主考官对话。在教短的时间 公务员面试时，每个考官都有一“面试成绩评分表”，评分容分为 7 大部分，分别为： 举止仪表、应变能力和个性稳定、责任感与进去心、组织协调能力、语言表达能力、综合分 析思维能力、理论素养政策水平，总分为 100 分。 一、举止仪表（ 8 分） 这项满分为 8 分，评分标准分为优 7-8 分，良 5-6 分，中 3-4 分，差 0-2 分。 考察要点： 1、仪表； 2、涵养； 3、礼节。 举止仪表是考官对考生最先考察的一项容，所以第一印象非常重要，其好坏甚至会影响、 左右考官对你接下来表现的给分。 虽然这项分值只有 8 分， 在所有分值中最小， 但其重要性 是不言而喻的。有一次招医师，有一个年轻的考生， 穿着很随意，应该说是比较流行，首先 给考官的印象就不是太好， 加上考试过程中， 犯了些粗心的错误，比如在试卷上打草稿，走 时把草稿纸带走等等，这样的考生怎么能当医师呢，搞不好做手术时， 不是把钳子掉肚子里 面就是把肚子里面的东西多拿了出来，所以一下子就被ｐａｓｓ了，不管你题目答的多好。 所以永远不要对这样的话照单全收—— “能力是第一位的，其他的全都是次要”。 1、仪表。 公务员、 事业单位等政府部门人员一般衣着、仪表都以简单、朴素、大方、庄重为主， 体现出成熟干练。当然， 也不排除有个性、有特点而好看顺眼的，但是， 参加面试的考生最 好以安全系数较大的衣着为主，以获得大多数考官的认可。一般现在参加考试的大多是年轻 的考生，所以也主要以年轻人的特点为主介绍。 ①男考生。 以简洁、大方、庄重为主，衣服质地要好。 春夏可以着深色西裤、深色皮鞋、浅色衬衫， 短发（如头发较长，要梳理整齐，不可披头散发），衣服颜色最好是纯色，也可带些不是很 明显的暗条纹，另切记身上不要带任何饰品以装酷，特别的脖子和手等显眼的部位。秋冬以 正规西装或夹克、领带、衬衫（颜色要搭配合理）、 皮鞋为主，当然， 也可根据个人特点， 着毛衣等，但要以正装为主，最好不要穿过于休闲，过于运动的衣服。 ②女考生。 女孩子的着装种类比较繁多，但总体上以纯朴大方、简洁青春为主。春夏可以穿裙子， 比如连衣裙，套裙+衬衫，但裙子不能太短，最完美的长度是膝盖上 10 厘米，因为考官大多 是年纪比较大的，思想会保守些。颜色也尽量以纯色，简单为主，出现在你身上的色彩不要 超过 3 种，也不要运用过于跳跃的色彩搭配。秋冬季节， 如在北方，天气比较寒冷，但尽量 不要穿得臃肿不堪，比如穿羽绒服。其实可以穿保暖衣，加毛衣外套，一般室都有暖气，不 1 / 14 的答案，可以简单补充，但千万不能每题都补充，这样等于重新答了一遍，考官会反感的。更有意思的是，有些考遇到这种题目不要紧，不要把想得太复杂，就是把它当作调解矛盾，就象大人看到小孩子打架，吵架，应该怎么办考察考生的思维、分析能力中的严密性、条理性、完整性。严密性、完整性就是尽量把问题的各种情况都列出来，，进来后手中如果有物品（最好不要带），如包，伞等，最好放在门旁边，不要放在自己椅子上或旁边的地上。一 . . 的答案，可以简单补充，但千万不能每题都补充，这样等于重新答了一遍，考官会反感的。更有意思的是，有些考 遇到这种题目不要紧，不要把想得太复杂，就是把它当作调解矛盾，就象大人看到小孩子打架，吵架，应该怎么办 考察考生的思维、分析能力中的严密性、条理性、完整性。严密性、完整性就是尽量把问题的各种情况都列出来， ，进来后手中如果有物品（最好不要带），如包，伞等，最好放在门旁边，不要放在自己椅子上或旁边的地上。一 会冷的。南方就比较好办了，还可以穿裙子、靴子。另女孩子喜欢戴些饰品，但不要多，少 而精，比如一条好点的项链、手链，或者胸针，头花等等。有的女孩子夏天会穿吊带衣服来 面试， 这不合适， 毕竟面试的场合还是比较正规和严肃的， 曾经有坐在我旁边的考官在看到 了对我说， “穿着睡衣来面试”， 可想而知， 这个考官肯定不会给你好分数的， 其他考官也差 不多一样。 至于仪表穿着，网上有很多好的建议，可以上网去查阅。 2、涵养。 涵养， 字面上理解应该是知识与阅历升华的产物，一般修养好的人涵养也比较好。