58_包装印刷全科师资培训刷版.pptxVIP

1 全科医生临床培训医院基地 运行与管理 首都医科大学附属北京友谊医院 刘力戈 ➢全科医生规范化培训工作具有划时代的意义 ➢合格的培训基地是培训开展的基础 ➢标准化的培训过程是培训开展的关键 ➢培训过程的监管是培训开展的保障 2 • 全科医师规范化培训（5+3） • 全科医学方向的专业学位研究生 • 全科医师转岗培训 • 全科助理医师规范培训（3+2） • 全科医师继续医学教育 • 住院医师的培养目标： 具备四大能力 ， 即职业道德、 专业能力 、 人际沟通与团队合作能力 、 教学与科研的 能力。 • 全科医师的目标特殊性： –工作在社区（基层） – 岗位胜任力 • 为居民提供以人为中心 、 以家庭为单位 、 以整体健康的维护和促进为方向的长期 负责式照顾 • 将个体与群体健康照顾融为一体 4 培训基地的作用 • 医院基地的责任？ • 基层实践基地的责任？ 5 1 医疗服务技能（社区常见病的诊治） 2 良好的沟通能力 3 临床思维的建立 4 社区常见病的转诊指征 5 社区常见病的日常管理（指南 、 临床路径） 6 健康宣教 6 团队意识 6 1 强化社区服务意识 2 加强沟通能力 3 建立社区临床思维(全科医学模式) 4 家庭访视 5 慢病管理 6 健康宣教 6 团队精神 7 全科医生 规范化培 训的实施