关于加班费工资情况说明.docVIP

关于加班费工资情况说明 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥 有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- ======================================= =================== 蓝海黄岛关于制作加班费工资情况的特殊说明 集团人力资源管理中心制定的《蓝海酒店集团工资管理规定》现已下发～但因此管理规定下发前～各部门已将部门考勤报至人事部～故造成加班费一项无法正确统计～为保障员工自身利益、提高员工满意度～人事部特进行以下说明: 一、各部门八月份考勤情况 因各部门已将考勤表交至人事部～而且在考勤表中并未标注是否需要攒休～所以九月份在各部门保证正常经营的情况下～部门需给8月份未休完班的员工放休。如果有员工要求折合成加班费～请各部门于9月5日上午12:00前将有分管副总签字的攒休记录表交至人事部。,格式详见附件一, 二、为更好的记录员工加班时间～各部门在每月制作考勤表的同时需要记录员工休班情况及攒休天数～每月25日在上报考勤时将攒休记录表一同交至人事部。 特别说明: 在每月记录攒休情况时一定要与员工进行确认～并要有员工亲笔签字～最后由部门负责人、分管副总签字确认～一旦制作加班费后将不再补休～各部门务必将此情况传达到每位员工。 蓝海黄岛人事部 二〇