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  • 2023-12-10 发布于河南
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申请起诉模板劳动工资未支付索赔案件.docx

申请起诉模板劳动工资未支付索赔案件

人民法院:

申请起诉模板劳动工资未支付索赔案件

我是中国某公司的一名职工,根据相关劳动合同和劳动法的规定,我在工作期间应当获得相应的工资。然而,由于雇主未按时支付工资,我不得不向法院申请起诉,要求获得未支付的工资。

事实和理由

1.我在XXXX年X月X日进入某公司担任职位,根据雇佣合同,我享有相应的工资和福利待遇。

2.在从XXXX年X月X日至XXXX年X月X日期间,我的工作表现良好,根据合同约定,我应每月领取XXXX元作为工资。

3.但是,XXXX年X月X日起,我的工资未按时支付。尽管我多次向雇主进行催促和解释,但雇主对此置若罔闻,造成了严重的经济困扰和精神压力。

4.根据我对劳动法的了解,雇主有义务按时支付工资,违反此规定可能构成劳动合同违约。

请求和诉讼请求

基于以上事实和理由,我向法院提出以下请求:

1.判令被告立即支付我未支付的工资总额为XXXX元。

2.判令被告支付我由于工资未支付所造成的经济损失,包括但不限于利息和滞纳金等。

3.请求法院判决雇主承担本案的全部诉讼费用。

证据

1.我将提供劳动合同、雇佣合同以及薪资记录等证据,证明我与雇主之间的劳动关系和相关约定。

2.我将提供通信记录、催款凭证和其他相关的证据,以证明雇主未按时支付工资的事实。

法律依据

1.中国劳动法第X条规定,雇主应当按约定的支付工资。

2.

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