师徒合同范本.docVIP

说

说明

1、本合同适用于师傅培养徒弟，培训内容包括理论技术与实际操作等。

2、签订师徒合同时应按照集团公司要求的期限签订，由师傅根据所从事工种、生产条件等因素制定学习计划以及标准，队组负责日常考核，包括学习进度、工作态度、工作效率、安全意识等。

3、签订师徒合同原则上应采取一师一徒制。

4、师傅职责：

负责向徒弟传授本岗位（工种）的技能、技巧的理论知识、安全知识。有计划地安排徒弟进行实践锻炼。帮助徒弟树立优良的工作作风和思想作风。负责徒弟的人身及机械设备的安全，保证无安全事故发生。

5、徒弟承诺

尊重师傅，听从安排，积极主动地配合师傅的工作。刻苦钻研，认真实践，勇于探索，虚心向师傅学习，努力掌握基础理论知识和实际操作技术。严格要求自己，遵守安全规定，无责任事故发生。

6、签订本合同后双方必须做到同班同岗、同进同出。师傅请假时需指派临时师傅。

7、师徒合同应妥善保存，如有丢失，必须提请重新发放填补。

8、师徒合同一式三份，经矿“师徒合同”管理领导小组审核批准后由师徒各执一份，另一份存所在单位作为检查考核依据。

师徒培训合同

为了充分发挥“师徒合同”在安全生产中的积极作用，进一步提高新分配及转岗人员的综合素质，迅速有效的提高新分配及转岗人员的技术理论和实际操作水平，使新分配及转岗人员能够尽快的适应新环境，推动我矿安全生产的良好发展势头。我们在互助自愿的基础上，