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1引言
在传统的公司员工管理中,员工管理、部门管理、会议管理、工资管理、考勤管理、通知管理等长期以来一直都是采用人工管理的,既费时又费力,但随着网络信息的快速发展,公司的传统管理模式也在逐步由人工管理向自动化管理模式转变,在全新的市场竞争环境中,公司管理和运行效率已经成为企业公司的关键,而人工方式的弊端也日益显露。又随着公司管理信息的不断增加,对信息的处理仅靠人工操作的传统方式已不适应公司的管理需要,这就需要管理者摆脱过去人工操作的繁琐。因此,公司的员工管理迫切需要自动化信息处理手段来处理各种信息。
1.1系统开发背景
现今,随着信息化发展越来越迅
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