DB42T 2006.3-2023劳动用工保障 第3部分：农民工工资支付管理规范.pdf

ICS03.040.01

CCSC17

DB42

湖北省地方标准

DB42/T2006.3—2023

劳动用工保障

第3部分：农民工工资支付管理规范

Securityoflaboremployment—

Part3:Specificationforpaymentmanagementofmigrantworkerswage

2023-11-29发布2024-01-29实施

湖北省市场监督管理局发布

目次

前言III

引言V

1范围1

2规范性引用文件1

3术语和定义1

4管理职责2

5管理要求3

6归档管理7

附录A（资料性）归档台账资料清单8

附录B（资料性）部分台账资料示例10

参考文献33

前言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定

起草。

本文件是DB42/T2006《劳动用工保障》的第3部分。DB42/T2006已经发布了以下部分：

——第1部分：劳动人事争议仲裁办案规范；

——第2部分：流动仲裁庭工作规范；

——第3部分：农民工工资支付管理规范；

——第4部分：农民工工资信息化监管平台建设与管理规范；

——第5部分：劳动人事争议庭前调解工作规范。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。

本文件由湖北省人力资源和社会保障厅提出并归口。

本文件起草单位：宜昌市劳动保障监察局、宜昌市住房和城乡建设局、宜昌市建筑业协会、湖北省

标准化与质量研究院、湖北银行股份有限公司宜昌分行、荆州市劳动保障监察支队、荆门市劳动保障监

察局、恩施州劳动保障监察局。

本文件主要起草人：王峥嵘、朱雪芹、许刚、蒋忠民、邓希妍、侯民杰、刘星恒、周志林、郑掷、

熊伟、向军、艾昭君、樊蔚、张璐颖、李军、王亚东、邓元杰、许佳萌、胡昊天、尹犇、姜灿琼。

本文件实施应用中的疑问，可咨询湖北省人力资源和社会保障厅，联系电话：027邮箱

hpy136244131@；或者牵头起草单位，联系电话：0717-6756593，邮箱：277346292@。对

本文件的有关修改意见建议请反馈至宜昌市劳动保障监察局，联系电话：0717-6756593，邮箱：

277346292@；或者湖北省人力资源和社会保障厅，联系电话：027，邮箱

hpy136244131@；或者湖北省市场监督管理局，联系电话：027邮箱：hbbzhc@163.com。

引言

2021年6月，人力资源和社会保障部印发《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》，提出

“构建和谐劳动关系”，包括“健全劳动关系协调机制”“完善劳动人事争议调解仲裁体制机制”“提

升劳动保障监察执法效能”“加强农民工服务保障工作”等。2021年9月，人社部印发《关于人社领域

贯彻实施〈国家基本公共服务标准〉的指导意见》（人社部发〔2021〕77号），要求“加快制修订就业

见习、职业技能培训和技能鉴定、劳动关系协调、劳动用工保障、社会保障卡管理等一批急需短缺的标

准规范”。为深入贯彻落实人力资源和社会保障部相关工作部署，进一步健全劳动用工保障体系，全方

位提升劳动用工保障能力，探索劳动用工保障经验，加强经验总结推广，促进劳动用工保障提质增效，

制定本文件。DB42/T2006拟由五个部分构成。

——第1部分：劳动人事争议仲裁办案规范。目