放射科医生个人和团队共同成长演示文稿.pptVIP

对工作敬业对领导服从对他人欣赏对自己自信对社会奉献四、高效团队成员的职业价值观本文档共41页；当前第28页；编辑于星期六\6点35分五、积极与团队合作，实现共赢本文档共41页；当前第29页；编辑于星期六\6点35分放射科医生个人和团队共同成长演示文稿本文档共41页；当前第1页；编辑于星期六\6点35分优选放射科医生个人和团队共同成长本文档共41页；当前第2页；编辑于星期六\6点35分*提纲一、个人与团队发展的关系二、努力提升综合素质，实现个人成长三、团队的发展对个人的基本要求四、高效团队成员的职业价值观五、积极与团队合作，实现共赢本文档共41页；当前第3页；编辑于星期六\6点35分一、个人与团队发展的关系本文档共41页；当前第4页；编辑于星期六\6点35分什么是团队团队就是为实现一个共同的目标，由两个或两个以上的人组成的集体。团队不是团体，团体没有共同目标。本文档共41页；当前第5页；编辑于星期六\6点35分个人与团队发展的关系问：“一滴水要怎样才能不干涸？”答：“把它放入江河中去”

个人发展与团队发展正如水滴和江河的关系，二者共生共荣，密不可分！本文档共41页；当前第6页；编辑于星期六\6点35分科室是一个团队：科室整体实力强大将给个人提供更高的平台，更多的机会。科室个人的发展将使整个科室的水平得到提高。两者互相促进，紧密联系。个人与团队发展的关系我院以滕皋军院长为首的介入放射团队本文档共41页；当前第7页；编辑于星期六\6点35分个人与团队发展的关系近年来，中大医院影像科获得973项目1项，国家科技进步二等奖2项，教育部科技进步一等奖1项，863计划、“十一五”攻关、国家自然基金国家合作项目及重点项目30余项2013年国家临床重点专科和江苏省临床医学研究中心个人的努力造就了团队的发展；团队的发展带动个人的发展本文档共41页；当前第8页；编辑于星期六\6点35分个人与团队发展的关系个人也得到了很大发展，2名省优博、省优硕，1名教育部博士研究生学术新人奖、3名博士研究生国家奖学金，1人赴美国Emory大学访问交流，1人获国家公派留学资助赴JohnsHopkins大学学习……本文档共41页；当前第9页；编辑于星期六\6点35分二、努力提升综合素质，实现个人成长1、心态：心态成就一切2、习惯：好习惯成就好人生3、目标：分阶段、明确4、培养主动意识5、自觉并自律本文档共41页；当前第10页；编辑于星期六\6点35分1、心态：心态成就一切，心态改变命运。意愿低能力低A意愿高能力低能力提升意愿一般能力较强意愿波动BCD能力高意愿高E二、个人成长的关键要素更容易成功本文档共41页；当前第11页；编辑于星期六\6点35分心态意识行为性格命运二、个人成长的关键要素1、心态：心态成就一切，心态改变命运。职业----事业本文档共41页；当前第12页；编辑于星期六\6点35分2、习惯：好习惯成就好人生二、个人成长的关键要素成功人士并不见得比他人聪明，但是好习惯让他们更有教养、更有知识、更有能力、更有毅力和耐力，好习惯成就好人生。★坚持到底；★业精于勤荒于嬉我们科要求每天坚持英语早读学习，每周三轮流读书汇报，养成个人不断学习的习惯！本文档共41页；当前第13页；编辑于星期六\6点35分3、目标二、个人成长的关键要素你有目标吗？一个人没目标，就像一艘船没有舵一样，只能随波逐流，最终搁浅在绝望、失败、消沉的海滩上。本文档共41页；当前第14页；编辑于星期六\6点35分二、个人成长的关键要素1984年，东京国际马拉松邀请赛中，名不见经传的日本选手山田本一出人意料夺得世界冠军。10年后，他在《自传》中写道：“每次比赛前，我都把比赛路线仔细看一遍，把沿途比较醒目的标志画下来，比如第一个标志是银行，第二个是一棵大树；第三个是一座红房子……。比赛开始后，我奋力向第一个目标冲，过第一个目标后，又以同样速度向第二目标冲去。很多人不懂这样的道理，把目标定在4万米外终点那面旗帜上，结果跑到十几公里时就疲惫不堪，被前面那段遥远的路程吓倒了。”真实故事本文档共41页；当前第15页；编辑于星期六\6点35分二、个人成长的关键要素大目标小目标远期目标阶段性目标多少天看完一本诊断书籍？每周看多少文献？什么时候完成基金申请？本文档共41页；当前第16页；编辑于星期六\6点35分4、培养主动意识不要总是等领导吩咐做什么事、怎么做之后，才开始工作。在工作中勇于承担责任，并不断改进方式方法。在领导或