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- 2023-12-27 发布于四川
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管理学课件第六章_组织这是一份关于管理学课件第六章的演示文稿,重点讨论组织的基础概念、权力与领导、组织行为与文化、员工培训与发展、绩效管理与评估、变革管理与创新以及组织与社会责任等内容。组织基础组织概念及目标了解组织的定义和目标,为构建有效组织打下基础。组织理论演变探索组织理论的演变历程,理解管理学中的经典理论。设计有效的组织结构学习如何设计出适应不同组织需求的结构。权力与领导权力与权威探讨权力的来源和不同类型的权威,在组织中如何施展效用。领导风格与职权关系了解不同领导风格对职权的影响,并学习如何建立良好的领导关系。团队建设与领导力探索团队建设的重要性,以及良好的领导力在团队中的作用。组织行为与文化1组织行为学概述研究员工行为和组织如何影响绩效,并提供相应的管理策略。2文化对组织的影响探讨组织文化对员工行为、决策和绩效的影响。3建设和维护组织文化学习如何创建和保持良好的组织文化,以促进员工效能。员工培训与发展员工培训和教育的重要性探讨员工培训和教育在组织中的价值和作用。基于绩效管理的培训计划开发学习如何制定与绩效管理相配套的培训计划。员工发展与职业规划探索员工发展和职业规划如何促进员工的成长与满意度。绩效管理与评估绩效管理概述了解绩效管理的基本原则和流程,以确保组织的高绩效。绩效评估方法学习不同的绩效评估方法,以科学、公正地评价员工绩效。绩效改进和奖励管理探索如何持续改进绩效,并采取适当的奖励措施激励员工。变革管理与创新1组织变革概述了解组织变革的概念和必要性,为创新和改进打下基础。2变革的必要性和挑战探索组织变革过程中面临的挑战和如何有效应对。3创新管理和组织变革实践案例分析学习创新管理的基本原则和成功的组织变革实践案例。组织与社会责任企业社会责任的概念和目标探讨企业社会责任的定义和目标,以及企业如何履行社会责任。积极的社会责任战略了解积极的社会责任战略对组织和社会的双重影响。实施社会责任的成功案例探索成功实施社会责任的组织案例,并学习其中的经验。**************
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