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员工离职流程2.docVIP

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  • 2023-12-30 发布于山东
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员工离职流程2.doc

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    员工离职流程

    员工离职流程：

    离职申请――离职审批――离职交接――薪资核算――离开公司

    离职申请：辞职由员工本人填写《离职申请单》，其他离职形式由其直接主管填写，正式员工辞职需要提前1个月

    申请（以相关负责人签署后的《离职申请单》提交到人事部之日起算）。

    离职审核：《离职申请单》经相关人员审核后生效。

    离职交接：离职到期之日，由人事部通知离职员工办理离职交接手续，并由相关人员填写《离职交接表》。

    离职交接主要包括以下内容：

    所在部门：工作、工具、资料等交接，由经办人及部门负责人签名确认，如交接事项较多应另附清单。

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