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职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下在上下班途中,受到机动车事故伤害的;法律、的“人身意外伤害险和人身意外伤害医疗险”所涉及的范围,包括员工上下班途中,因工作所致的伤害。(三
职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下在上下班途中,受到机动车事故伤害的;法律、
的“人身意外伤害险和人身意外伤害医疗险”所涉及的范围,包括员工上下班途中,因工作所致的伤害。(三)申
1.1食堂工作人员每年进行一次健康检查,无健康合格证者,不得在食堂工作。1.2上班要穿工作服、戴工作
产品投产前,按新的岗位安全操作法,对岗位操作者和有关人员进行专门培训教育,并经考试合格后方可独立操作
员工安全管理制度(精选
员工安全管理制度(精选6篇)
员工安全管理制度1
为增强员工入住宿舍安全意识,保障人身及财产的安全,节约能源,正确使用电器设备,防止发生种类安全事故。制定如下管理制度,望全体入住人员遵照执行。
一、行为规范
1、所有寝室的电源、照明灯具及线路必须由工程部电工安
装、维修;
装、维修;
2、入住员工必须注意节电、节水,做到人离灯熄、电断、水关;
3、不准使用超过1千瓦以上的电器,严禁使用没有保护功能的电器设备。不得使用电炉、电饭煲、热的快等大功率家用电器;
4、禁止乱接临时电线,不得私自乱接电线插座;
5、要保持高度防火意识,做到安全用电、用水,发现事故隐患及时上报工程部。
消防器材的性能、用途和正确使用方法。2.5员工在公司内车间之间调动,干部参加劳动以及脱离岗位六个月以法查明,则视为全宿舍共同违规。并结合产生后果的轻重给予警告、记过等处分。以及赔偿造成的损失。员工安全死因不明的禽、畜及水产制品。4.4使用的洗涤剂、消毒剂等应当对人体安全、无害。5食品加工过程5.1蔬.2
消防器材的性能、用途和正确使用方法。2.5员工在公司内车间之间调动,干部参加劳动以及脱离岗位六个月以
法查明,则视为全宿舍共同违规。并结合产生后果的轻重给予警告、记过等处分。以及赔偿造成的损失。员工安全
死因不明的禽、畜及水产制品。4.4使用的洗涤剂、消毒剂等应当对人体安全、无害。5食品加工过程5.1蔬
.2要熟悉机具的操作方法,熟悉安全装置及知识,使用压力锅、蒸饭箱要正确开启,防止蒸汽烫伤。7.3熟悉
7、禁止携入或易燃、易爆有毒、剧毒以及有腐蚀性、传染性等妨碍公共安全和卫生的危险品;
8、禁止将插座、电器等带电体放于床上,如在手机充电器在床上充电等。充电器不允许未充电,长期插在电源插座上;
9、使用电开水器时必须有人守候;
10、人员离室必须锁门、抽取电牌,务必检查并关闭窗户及电灯、空调、电脑、充电器等所有电器设备的电源。
二、其他
1、发生事故时,全体人员有义务积极配合调查;
2、不得偷到,不得打架,要按时作息。
员工安全管理制度2
第一章总则
第一条为落实“安全第一,预防为主”的方针,加强公司人身安全管理,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各部门。
责。5.4员工安全技术考核,由各车间主任主持,车间管理员具体执行。员工安全管理制度61.1为全面贯彻
责。5.4员工安全技术考核,由各车间主任主持,车间管理员具体执行。员工安全管理制度61.1为全面贯彻
设施定期进行检查,发现火灾隐患要及时整改。必须定期开展消防安全教育。(五)灭火器必须时刻保持正常使用
个人在首先接到工伤安全事故申报时,为第一责任受理人,必须立即进行登记、报告和施救组织;同时负责对保险
间;事故前的具体服务部门及工作性质;事故发生时的具体岗位或具体位置;上岗前是否受过该项工作的安全知识
第三条安全管理小组
(一)安全管理小组为公司安全管理机构
(二)安全管理小组组成成员
组长:总经理组员:副总、总工程师、各部门经理第三条安全管理小组主要职责
(一)贯彻国家安全政策,负责公司安全制度体系的建立与完善,制定、执行各类安全管理措施;
(二)负责对本部门安全工作进行考核,检查,督促不安全措施的整改落实;
(三)出现安全事故,及时组织人员对公司重大安全事故的调查,并拟订可行性处理方案;
(四)组织公司安全教育培训,安全大检查等安全管理工作。第三章安全管理责任
第四条人身安全的最高责任人为总经理及各部门第一责任人。
第五条各级管理人员在各自管辖范围内,对员工的人身安全负有不可推卸的责任。
故造成工伤,其直接部门主管负管理责任,并受工伤人数扣除当月绩效200元/人。
故造成工伤,其直接部门主管负管理责任,并受工伤人数扣除当月绩效200元/人。7相关事项补充说明7.1
查、整改,各部门负责消防设施的E及时更换并协助维修部进行消防安全管理。(二)各部门必须遵守消防安全管
制度2第一章总则第一条为落实“
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