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职称评审申报指南

式谢

一、职称评审范围和对象

职称评审范围为具备相应申报资格条件的下列专业技术人员：

1、我市企事业单位、非国有单位本年度在岗的专业技术人员；

2、公务员和参照公务员管理单位中，从事会计、审计、统计、

档案专业技术工作的人员；

上述人员中，公务员、参公人员评审通过取得的资格，只作

为本人专业技术水平、业务能力的标志。不与工资福利社保等待

遇挂钩。

二、申报途径

1、国有企事业单位有正式人事关系的人员，通过本单位人事

机构推荐申报，不允许通过民营企业、人事代理机构或其他单位

申报；

2、非公有制单位人员、国有企事业单位临时聘用人员或社会

流动人员，由用人单位审核，经有人事档案管理资质的人事代理

机构申报。

3、中央和省在随单位人员，必须经有委托资质的主管部门向

省、市职改办出具委托评审函，其中高级经省职改办同意后向相

关评委会发出接受函，再报送评审材料；中初级经市职改办批准

后方可参加职称评审。

不允许有正式人事关系的专业技术人员，私自通过其他机构

申报评审。

三、申报条件

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（一）正高（具备下列条件之一者，可申报评审正高级职务

任职资格）

（1）

博士研究生毕业后，从事本专业技术工作七年以上，取得副高级任职

资格，并从事副高级工作五年以上。

（）

2硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作十三年以上，取得副高级

任职资格，并从事副高级工作五年以上。

（）

3大学本科毕业后，从事本专业技术工作十五年以上，取得副高级任

职资格，并从事副高级工作五年以上。

（）

4参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技

术工作达到上述规定的相应年限，取得副高级任职资格，并在职后取得达标学历

后从事副高级工作五年以上。

2、副高（具备下列条件之一者，可申报评审副高级职务任职资格）

（）

1博士研究生毕业后，取得中级任职资格，并从事中级工作二年以上。

（）

2硕士研究生毕业后，从事本专业技术工作四年以上，取得中级任职

资格，并从事中级工作五年以上。

（）

3大学本科毕业后，从事本专业技术工作五年以上，取得中级任职资

格，并从事中级工作五年以上。

（）

4参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技

术工作达到上述规定的相应年限，取得中级任职资格，并在职后取得达标学历后

从事中级工作五年以上。

3、中级（具备下列条件之一者，可申报评审中级职务任职资格）

（）

1硕士研究生毕业后从事本专业技术工作三年以上，或者博士研究生

毕业，经考核可认定中级职务。

（）

2获得双学士学位或研究生毕业，从事本专业技术工作三年以上，取

得助理级任职资格，并从事助理级工作三年以上。

（）

3大学本科毕业后，从事本专业技术工作四年以上，或大学专科

毕业后，从事本专业工作五年以

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上，取得助理级任职资格，并从事助理级工作四年以上。

（）

4参加工作后取得本专业或相近专业的上述相同学历，从事本专业技

术工作达到上述规定的相应年限，或大学专科学历，从事本专业技术工作四年以

上，取得助理级任职资格，并在职后取得达标学历从事助理级工作四年以上。

4、全日制普通高、中等院校毕业生，在本专业岗位上工作，见习期满可申

报确认起点专业技术职务任职资格（规定参加全国职称资格考试的专业除外）。

（）

1中专毕业，见习一年期满，可申报“员”级职务。

（）

2大专毕业，从事本专业技术工