国家开放大学2023年7月期末统一试《11496员工薪酬与福利管理》试题及答案-开放本科.docxVIP

试卷代号：11496

国家开放大学2023年春季学期期末统一考试

员工薪酬与福利管理试题

2023年7月

一、单项选择题（下列各题选项中，有1个选项是正确的，请将其序号填入括号中。每小题2分，共20分）

1.销售人员是企业中比较特殊一类的人力资源，一般情况下企业的()往往是其竞争力的核心构成因素。

A.销售能力 B.技术储备

C.品牌效应 D.创新能力

2.企业补充养老金按照给付结构可以分为收益确定制和()两种类型。

A.受益变动制 B.受益法定制

C.缴费法定制 D.缴费确定制

3.职务薪酬制从纵向看，可以分为()和并存型职务薪酬制。

A.年功序列制 B.单一型职务